СоюзСпецОдежда

Я работаю в компании «Союзспецодежда» около 3-х лет. С первого дня и до сих пор меня окружают позитивные, отзывчивы, целеустремленные люди. Обалденная компания, где обучают, как продавать, досконально изучаем продаваемый товар. Всегда есть к чему стремиться и учиться, а когда получаешь от своей работы результат, в довольно ощутимом материальном эквиваленте, это окрыляет лучше red bullfa. Очевидно я счастливый человек: счастье – это когда утром с радостью идешь на работу, а вечером с радостью возвращаешься домой. Ю. Никулин

В компании "Союзспецодежда" работаю с 2019 года. Работа нравится, нравится наш магазин и товар, очень нравится корпоративные мероприятия, у нас много талантливых и творческий людей. С коллективом у меня хорошие отношения, с некоторыми коллегами даже дружеские. Работа оплачивается, нет задержек по выплате. С клиентами тоже особых проблем не возникает (какие компании и организации сотрудничают с нами, можно посмотреть в нашей группе в vk). Если знаешь ассортимент и характеристики товара, и умеешь его презентовать, то проблем в продажах не возникает.

В компанию "Союзспецодежда" устроился в прошлом году. Компания серьезная с таким же подходом к сотрудникам и работе. Устройство полностью официальное, с выплатой зп на карту, без задержек, предоставлением отпуска, больничных. Коллектив дружный в массе своей молодой и сплоченный. Условия работы очень хорошие. За успехи в работе всегда отмечают и награждают, что очень приятно.

Работаю менеджером по продажам в компании "Союзспецодежда" последние полтора года. Хорошая работа, как в плане оплаты, так и в плане рабочих условий. Руководство требовательное, следят за тем чтобы мы тут как следует общались с клиентами, разбирались по всем позициям, но все это по обязанностям, никаких придирок без повода тут нет.

СоюзспецОдежда это компания:
*для развития (карьерный рост может быть в течение 2=3 -х лет, может и раньше, зависит от результатов работы и целеустремленния)
*профессионального роста (обучение с начального этапа, большое количество внутренних тренингов)
*упорядоченности (проработанные регламенты, правила и техника рабочих процессов, налажены информационные, логистические пути к клиентам)
* стабильности (официальное оформление, стабильная выплата зп, соцпакет, обеспеченность работой).

Все зависит от того, как ты сам себя настроишь. Заниматься можно любой работой, если вообще в принципе есть желание работать. Работа в СоюзспецОдежде соответствует всем нормальным запросам, нормальный график, нет никаких бесплатных переработок, сколько зарабатываешь, столько тебе выплачивают. Вполне прозрачная система оплаты труда, платят без задержек, и коллектив уже родной. О мероприятиях, которые проводятся в компании можно узнать в группе в контакте, инстаграм.

Работа в Компании СоюзспецОдежда самая что ни на есть стабильная в условиях короны. Предоставляют хорошее обучение и поддержку на начальном этапе работы. Понравилось, что на этапе прохождения собеседования рекрутеры подробно объясняют и обозначают условия работы в Компании, все доступно и понятно, им можно всегда задать вопрос. Коллеги и руководство всегда помогут, если есть организационные или технические вопросы. Основная цель во время прохождения обучения – это знакомство и изучение товара, а так же алгоритма действий по его продаже. Компания предоставляет хорошую зп: оклад и %, все по ТК РФ. З/п не задерживают, есть необходимый соцпакет. Заработать реально можно, планы выполнимые, возможно на первых порах не для всех.

Считаю работу в компании "Союзспецодежда" перспективной. Работать здесь интересно, хоть и поначалу пришлось много всего выучить. Это компенсируется, тем, что все полученные знания затем применяются в работе, и это отражается на росте премии, т.е. зарплаты в целом. Рабочее место оснащено всем необходимым от канцелярии, до программного обеспечения, коллеги вполне себе дружелюбные. Карьерный рост напрямую зависит от вашего желания и результатов работы.

Почему мне комфортно работать и что устраивает в работодателе «Союзспецодежда»:
1. Известная компания, на рынке 3 десятка лет, а это:
А) стабильность, уверенность, что работа будет, и за нее платят;
Б) своевременность выплат, понятность мотивации и демотивации;
В) трудоустройство в соответствии с законодательство РФ
Г) предоставление соцпакета (больничные, отпуска)
2. Коллектив, абсолютно разный по гендерному признаку и возрасту, а так же по опыту работы. Корпоративная политика направлена на сплочение и объединения коллектива, цели и проблемы у нас общие.
3. Профессиональный и карьерный рост - есть.

Работаю в компании "Союзспецодежда" второй год. Не скажу, что всё идеально, бывает по-всякому, но удерживает, что зарплата вовремя и без задержек. Да и коллектив дружный. И ассортимент очень нравится, я фанатка нашего товара.