Император 99

Соглашусь со всеми отзывами о описании компании. Контора гнусная, дурят по страшному, говорят одно, а делают другое. Директор женщина действительно страшная как баба яга, речь невнятная, не поймешь что говорит как кашу жует. Про зп говорила одно, на сайте другое, потом сказала что учеба оплачивается во время обучения, отработав там 2 дня, не предложила даже заявление написать на прием на работу, было ощущение что она набирает людей (как лохов) чтоб бесплатно поработали на нее, и потом под зад. Когда переспросили ее на счет того, будет ли оплачиваться дни, за кот.нас обучают (либо что мы должны бесплатно ходить на работу) в ответ она сказала нет, что ваши мужья не работают что ли. Да причем здесь это?! работают или нет, мы получается должны ходить за спасибо на работу, глупого и тупого ответа я не слышала в жизни никогда, только тупорылая женщина такое могла сказать. На работу она набирает по неск.человек, чтоб в паре работали. Не ходите туда, обходите стороной, кидалого. И там действительно ее родственники работают (муж, сестры, сыновья и т.п.).

1. Комерчиский директор - неумная весьма директриса, без соответствующего образования и опыта.

2. Несоответствие написанного в трудовом договоре с реальными условиями (испытательный срок - может быть продлен на необоснованных основаниях, причем в договоре стоит один срок, например, 2 мес., в приказе - 3 мес., зарплата - гораздо ниже изначально оговоренной, обязанности - работать за себя и за того парня).

3. На все претензии отвечают игнорированием.

4. Нет четкой системы мотивации, внутреннего распорядка.

5. Зарплата начисляется "хитрым" способом, понять который невозможно. Ракушка выдается после того, как деньги "упали" на карту.

6. Выдача премий - происходит по усмотрению так называемого начальства, кото захотели - того премирования, кто пахал за троих - нет, могут кинуть 3 копейки как подачку и все.

7. Огромная текучка. Никто долго не держится.

8. Принцип компании - по максимуму выжать из сотрудника, и по минимуму заплатить. А лучше ничего не заплатить. А т.к. как платить надо, то см. п.9,11.

9. Необоснованные вычеты из зарплаты, нет ни соответствующей бумаги, ничего. Все делается и говорится только на словах.

10. Экономия на всем, даже на необходимом.

11. Могут наказать без объяснений, ни устных, ни письменных.

12. Требуют от работника думать о работе все 24 часа в сутки и 7 дней в неделю.Стараясь нагрузить как можно больше работой.

13. Неграмотное руководство компанией. (говорю как руководитель). От которого и все проблемы, которые ложатся на работников всех отделов...см. также п.1.

14. Хамское отношение к работникам, не считают за людей, а только как рабочая сила.