Группа компаний "Открытый диалог"

Задержки зарплаты. Заметила в предыдущих отзывах, что в основном написаны они менеджерами по продажам, и очень много разговоров на тему того, что "вам не платят, потому что не приносите денег в компанию, менеджеры!", "выполняйте обязательства перед компанией", "что принесли в компанию, то и получите" … Возможно, это и так. Но помимо продажников, в компании есть и другие отделы! Не имеющие отношения к продажам! И которым не платят с весны. Руководство считает, что эти люди умеют жить без денег??? Ок, если менеджера можно обвинить в том, что он не приносит денег- то остальным сотрудникам тоже нужно обвинять менеджеров? Простите, есть люди на окладе! И обвинения в плохой работе отдела продаж как-то мало интересуют, когда не на что ехать на работу! При наборе в вакансии указывается белая зарплата- зачем этот обман? Уберите тогда вообще эту строчку! И давайте будем на собеседованиях предупреждать соискателей, что, мол, оклад у вас такой-то, но если менеджеры не продадут, то это коснется и вас и оклад вы будете ждать неделями! Хватит обвинять менеджеров! И хватит обманывать людей.

Работал в компании больше года, планы выполнял минимум на 80%, так что те кто пишут, что все негативные отзывы от людей которые которые не выполняют планы, могут дружно обломиться и замолчать в тряпочку! Никогда даже на собеседование туда не ходите, расскажут красивую сказку про то как все хорошо, после первой недели работы сядут на вас как на лошадь, будут постоянно только требовать и давать пустые обещания! По поводу задержек зарплаты, все что писали ранее чистая правда, зп вы там будете ждать минимум неделю, при этом руководители и директора вам будут обещать, что всё будет выплаченно. Ни в коем случае не верьте словам Харитонского и Кульковой как ранее писали это политиканы настоящие, всегда винят в задержках зп только менеджеров, если компания даёт обещания в виде оклада то нужно их выполнять в независимости от ситуации. Кстати зарплата там официальная 12 тысяч, остальная часть серая, так что при увольнении вы ничего не получите, бонусы с продаж дают вообще когда удобнее компании, а не когда нужно вам! По поводу того что писали ранее про отдельных сотрудников тоже чистая правда, единственный честный и справедливый руководитель это Шконда, но его используют везде как рабочую лошадь, поэтому мало на что он может повлиять, Гармашова это вообще отдельный случай, считает что все менеджеры говно и работает в компании только она, хотя на самом деле на новой должности абсолютно ничего полезного не делает, а когда работала руководителем ни разу не выполнила план на 100% так что она просто сотресательница воздуха и высокомерная особа (кстати к тем положительным отзывам которые тут есть она тоже руку приложила) И вообще всё что пишут хорошего об этой конторке подлая ложь, делают это сотрудники отдела по работе с персоналом, и такие люди как Гармашова для которых все уволенные сотрудники просто грязь из под ногтей! Так что не нужно тратить свое драгоценное время на эту конторку!