Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

ФГУП ГПИ и НИИ ГА Аэропроект

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ «ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ПРОЕКТНО-ИЗЫСКАТЕЛЬСКИЙ И НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ИНСТИТУТ ГРАЖДАНСКОЙ АВИАЦИИ «АЭРОПРОЕКТ»
Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (499) 150-02-22
Отзывы об ФГУП ГПИ и НИИ ГА Аэропроект 6
заказчик
14/04/2018
Не рекомендую заказывать проектную документацию в этой организации ,кроме проектов взлетно-посадочных полос и аэродромных покрытий. Аэродромного освещения.Возможно заказать тут типовые здания и сооружения, или отдельно технологические разделы.
Все остальное не обеспечено квалифицированными специалистами, и на сегодняшний день есть много институтов и бюро ,которые профессионально качественно и в адекватные сроки на современном уровне обеспечат выпуск проектной документации.
#Аэропроект#ФГУП ГПИ и НИИ ГА Аэропроект
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Аноним
27/10/2014
Плюсы в работе
ФГУП ГПИ и НИИ ГА "Аэропроект" один из самых стабильных институтов, работа очень интересная, коллектив дружный и работают все слаженно и длительное время, хорошее руководство очень много хороших специалистов в своем деле, а так же Академиков, Докторов наук, профессоров.

ну, а недовольных бывших (уволенных по каким-то причинам) сотрудников может быть много, так как институту уже 80 лет и всем как говориться мил не будешь. Люди даже не могут изучить свое начисление зп и пишут ерунду, сходили бы в бухгалтерию и выяснили из чего складывается их зарплата, а не винили в этом свое начальство.
Отрицательные стороны
здание требует ремонта
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Аноним
22/09/2014
Плюсы в работе
Соловьев пиздун!!!
Отрицательные стороны
Соловьев хуеплет соси хуй!!! Выебать бы этого начальника архитектурно-строительного отдела со всех сторон.

Выблядок- пусть идет обратно в пизду из которой вылез!!!!!
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
мойдодыр мойдодыр
01/06/2014
Плюсы в работе
Сомневаюсь, что-либо ответить!
Отрицательные стороны
Нездоровая обстановка в коллективе.

Безбородова Светлана Георгиевна "Главный архитектор института"-

хамовитая женщина. Неважно кто перед ней стоит, младший или старшый по возрасту, способна объебывать, воспитывать по татарски так, что мало не покажется. Я так понимаю, что на этой должности нехуй больше заниматься.

В 2011 году пришел на должность начальника пятого отдела некий Соловьев. Хуй его знает какое имя и отчество - занимается подделкой документов! Бывший водитель такси. Купил себе там местечко за 500 000 рубликов. Трахает 50-60 летних женщин. Безбородава и Титов так здорово его поддерживали после этого, с охуенной силой. Да и Титов Алексей Вадимович сам еще тот кочатун.

Кто им не понравился, или чего-то недодал, объебывают в размере заработной платы, и незаконно увольняют. Держут тебя, как за последнее быдло.

Вот мы и берем пример с таких дядей и тетей- у вас нет ни совести, ни стыда!!!

Лучше бы научили чему-нибудь хорошему в этой жизни!!!
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Аноним 1
24/07/2013
Плюсы в работе
Сложно сказать!
Отрицательные стороны
Действительно, работа в отделе развития мягко говоря "оставляет желать лучшего"! Обусловлено тем, что руководство (в данном случае начальник отдела развития) ограничивает общение своих сотрудников с другими отделами и вышестоящими лицами компании, урезает не только премиальную часть заработной платы, но и позволяет со своей стороны нелицеприятные комментарии! Совершенно непонятна не только мотивация данных действий, но и реакция вышестоящих лиц компании на такой произвол и хамство!
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Аноним
17/04/2013
Плюсы в работе
Белая зарплата.
Отрицательные стороны
Очень большая текучка кадров в общем по компании. Молодые специалисты долго не задерживаются т.к. з/п не конкурентные по сравнению с другими проектными конторами. Постоянное нытье со стороны руководства о бедственном положении, низких доходах. Еще бы, ведь значительная часть выигранных заказов идет на субподряд своим карманным фирмам, а Аэропроект остается с 0. Не рекомендую идти в отдел развития т.к. директор его курирующий страдает полным набором комплексов неполноценности и возможно страдает не той ориентацией, и это отражается на сотрудниках. За 2012 г. при численности отдела 7-8 чел. сменилось и ушло 7 человек (остался сам нач. отдела и женщина пред пенсионного возраста). Помимо этого начальник отдела ворует деньги у сотрудников с премиальной части (оклад в среднем 15 тыс. руб.) от 10-15 тыс руб. мотивируя тем, что в этом месяце низкие коэффициенты или это директор свои правки внес.

Думайте, нужно ли вам это болото?
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Написать отзыв про ФГУП ГПИ и НИИ ГА Аэропроект