Честные отзывы сотрудников о работодателях
-
IT компании -
Автобизнес -
Госкомпании -
Детские товары -
Магазины одежды -
Мебельные компании -
Медицинские центры -
Недвижимость -
Строительство -
Фармацевтика -
Финансы и страхование -
Электроника -
Юридические услуги
Полный каталог
Добавить компанию
Города присутствия
Похожие компании
Показать еще
Отзыв сотрудника о работодателе Lamoda
«Купишуз, ООО»
Lamoda — одна из ведущих компаний на рынке электронной коммерции в России и СНГ, осуществляющая продажу и доставку одежды, обуви, аксессуаров, косметики и парфюмерии,
а также оказывающая услуги фулфилмента третьим лицам.
На сегодняшний день Lamoda является самым узнаваемым онлайн-ритейлером в сфере моды и занимает лидирующие позиции среди интернет-магазинов одежды и обуви в России, Казахстане, Украине и Беларуси. Ассортимент Lamoda насчитывает более 2 000 000 товаров и свыше 1 000 мировых брендов, включая официальных поставщиков и участников Lamoda Marketplace.
Компания была основана при поддержке европейского инвестора Rocket Internet. В настоящее время в число инвесторов также входят Tengelmann Group, Holtzbrinck Ventures, Investment AB Kinnevik, JP Morgan Asset Management, IFC (Международная Финансовая Корпорация) и PPR Group, владеющая брендами Gucci, Yves Saint Laurent, Puma и Volcom. С 2014 года Lamoda является частью мирового холдинга Global Fashion Group.
Игорь
09/06/2013
Плюсы в работе
Отрицательные стороны
Инкогнито
20/06/2013
Согласна, бездарное управление доведет компанию, как говориться "до первого мента". Представляю недоумение немцев, когда им придется оплачивать денежками инвесторов многочисленные штрафы за отсутствие вентиляции, нарушения нарушения трудового кодекса (оплата ночных смен) и т.д. К сожалению, в этой компании должности достаются не тем, кто обладает профессиональными знаниями, а тем, кто виртуозно владеет искусством подхлимажа (Лесковец и Ракеев). Иван Коротков ценит превыше всего гладкость языка своих замов, а не их знания, кстати практически нулевые. Сам же Иван, просто классический маньяк из учебника по криминалистике.
Директор по логистике
25/06/2013
Уважаемый Игорь,
Вы пишите много лирики, которая носит личнотный характер и показывает Ваше личное хамство в выражениях. Отзыв нужно давать о компании, а не о тех людях, которых вы перечисляете.
Начнем по порядку:
1. Вы указываете, что работаете в качестве сотрудника склада с января 2012 года. Это ложь. Если Вы скажите, что Вы просто перепутали год - это говорит о Вашей невнимательности, в т.ч и в работе.
2. Иногда, после праздников, бывают большие поступления возвратов. Норма возвратов измеряется не сотнями паллет, а необходимым временем для его приемки. Сейчас приемка возратов составляет 24 - 48 часов.
3. Некоторые сотрудники получают премии в размере своего оклада. Возможно Вы просто не из них.
4. Если Вы хотите сидеть - то Вы приняли правильное решение, что ушли на те склады, где можно сидеть.
5. 11 часов 30 минут стоять на ногах - это ложь. 10.30 - возможно.
6. Дмитрий поднялся не из курьеров. Это тоже ложь. Возможно Вас ввели в заблуждение, и Вы сами поверили лжи и теперь ее расостраняете.
7. У нас некоторые сотрудники уже получили повышения даже на складе. К сожалению Вас нет среди их числа.
8. Вы называете многие фамилии, сами же свою не указываете.
9. Премию таскать невозможно, т.к она начисляется бухгалтерией и попадает на карточки самим сотрудникам. Если у Вас есть другая информация - сообщите мне. Уверен, что Вы знаете как меня найти.
10. Вы также указали положительные стороны компании. Это радует. Мы внедрили еще несколько положительных моментов для сотрудников. Выдаем фрукты ночной смене. Поставили банкомат прямо на складе для удобства. Обновили столовую. Будем еще думать об улучшении условий труда для тех сотрудников, которые будут работать у нас.
@ Инкогнито: Вы повторяетесь. Возможно у Вас уже есть значительный опыт общения с "ментами". Арендодатель, а именно у него мы арендуем помещение увемлен о проблемах с вентиляцией и подготовит меры по ее устранению.
Вы пишите много лирики, которая носит личнотный характер и показывает Ваше личное хамство в выражениях. Отзыв нужно давать о компании, а не о тех людях, которых вы перечисляете.
Начнем по порядку:
1. Вы указываете, что работаете в качестве сотрудника склада с января 2012 года. Это ложь. Если Вы скажите, что Вы просто перепутали год - это говорит о Вашей невнимательности, в т.ч и в работе.
2. Иногда, после праздников, бывают большие поступления возвратов. Норма возвратов измеряется не сотнями паллет, а необходимым временем для его приемки. Сейчас приемка возратов составляет 24 - 48 часов.
3. Некоторые сотрудники получают премии в размере своего оклада. Возможно Вы просто не из них.
4. Если Вы хотите сидеть - то Вы приняли правильное решение, что ушли на те склады, где можно сидеть.
5. 11 часов 30 минут стоять на ногах - это ложь. 10.30 - возможно.
6. Дмитрий поднялся не из курьеров. Это тоже ложь. Возможно Вас ввели в заблуждение, и Вы сами поверили лжи и теперь ее расостраняете.
7. У нас некоторые сотрудники уже получили повышения даже на складе. К сожалению Вас нет среди их числа.
8. Вы называете многие фамилии, сами же свою не указываете.
9. Премию таскать невозможно, т.к она начисляется бухгалтерией и попадает на карточки самим сотрудникам. Если у Вас есть другая информация - сообщите мне. Уверен, что Вы знаете как меня найти.
10. Вы также указали положительные стороны компании. Это радует. Мы внедрили еще несколько положительных моментов для сотрудников. Выдаем фрукты ночной смене. Поставили банкомат прямо на складе для удобства. Обновили столовую. Будем еще думать об улучшении условий труда для тех сотрудников, которые будут работать у нас.
@ Инкогнито: Вы повторяетесь. Возможно у Вас уже есть значительный опыт общения с "ментами". Арендодатель, а именно у него мы арендуем помещение увемлен о проблемах с вентиляцией и подготовит меры по ее устранению.
Игорь
25/06/2013
Уважаемый Директор по логистике, он же Любомир.
Написал лирику, потому что смысла писать про недостатки самого склада (в техническом, например, плане) нет никакого смысла, так как это и правду займёт не один день.
1. Верно, перепутал. Мозг старается как можно скорее забыть этот ад.
2. Если бы вы чуточку почаще появлились на складе, вы бы видели, сколько там стоит паллет. Что сейчас с возратами - незнаю, но когда я работал был полный ужас.
3. Ну вот опять, как только начинаешь говорить вам, или менеджеру, или даже Ивану про премии, вы козыряете ТОЛЬКО этим! Да будет вам известно, что сотрудники, получающие премию в размере оклада, выходят почти каждую смену на переработки, потому что нищенский оклад и сиротская премия не позволяют им нормально вести жизнь.
4. Ненадо отговорок, вы прекрасно поняли, что я имел вввиду.
5. Если вы про перекуры, то спешу вас уведомить, что лавочек на улице нет, а на складе сидеть, не нарушая правил, получится разве что на полу.
6. Вам виднее, здесь я неправ.
7. И я не знаю ни одного человека, среди их числа, хотя общаюсь со многими до сих пор. Если под "повышением" вы подразумеваете перевод из сотрудника склада в бригадиры, то да, пару человек найдётся.
8. Здесь отзывы пишут не обо мне, а об работодателях.
9. Никакого другого ответа ожидать и не приходилось.
10. Положительные - да, но с натяжкой. Фрукты - хорошо. Банкомат же обанкротился в первый же день.
Написал лирику, потому что смысла писать про недостатки самого склада (в техническом, например, плане) нет никакого смысла, так как это и правду займёт не один день.
1. Верно, перепутал. Мозг старается как можно скорее забыть этот ад.
2. Если бы вы чуточку почаще появлились на складе, вы бы видели, сколько там стоит паллет. Что сейчас с возратами - незнаю, но когда я работал был полный ужас.
3. Ну вот опять, как только начинаешь говорить вам, или менеджеру, или даже Ивану про премии, вы козыряете ТОЛЬКО этим! Да будет вам известно, что сотрудники, получающие премию в размере оклада, выходят почти каждую смену на переработки, потому что нищенский оклад и сиротская премия не позволяют им нормально вести жизнь.
4. Ненадо отговорок, вы прекрасно поняли, что я имел вввиду.
5. Если вы про перекуры, то спешу вас уведомить, что лавочек на улице нет, а на складе сидеть, не нарушая правил, получится разве что на полу.
6. Вам виднее, здесь я неправ.
7. И я не знаю ни одного человека, среди их числа, хотя общаюсь со многими до сих пор. Если под "повышением" вы подразумеваете перевод из сотрудника склада в бригадиры, то да, пару человек найдётся.
8. Здесь отзывы пишут не обо мне, а об работодателях.
9. Никакого другого ответа ожидать и не приходилось.
10. Положительные - да, но с натяжкой. Фрукты - хорошо. Банкомат же обанкротился в первый же день.
Альфия
02/10/2013
я тоже там работала от агенства GSR так нас за людей вообще не считали тот же Депутатов Дима или Артур когда появлялась свободная минута нам сразу находили чем заняться обедать могли отпустить и в 12 ночи могли и в 3 часа работать приходилось всегда с натянутыми нервами на перекурах сидели на железных прутьях так как скамеек для сотрудников там не предусмотрено 5
Ольга
05/03/2014
Купишуз это АД. Все кто там побывал так говорят. Говорят на собеседовании одно , но совсем все не так. Даже писать не хочу противно.
Елена
05/03/2014
Игорь что то перепутал на счет 11.30. Бегать вы будете 12 часов не переставая. Вспомните мои слова. Люди берегите себя и свое здоровье!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
аноним
19/09/2014
уважаемый ЗАФАР вы хоть уйдите красиво.
Василий Пупкин
01/10/2014
Ламода- это ужас, который невозможно представить. Отработал в этом месте месяц. Длился он как год. Ужасное руководство, ужасная работа. Кто хочет почувствовать себя рабом, то двери открыты. Одно унижение. Работа для тех, кто её не ищет и особо не хочет на этом заморачиваться! 12 часовой ад, обеденный перерыв всего пол часа. Опоздаешь хоть на минуту- сделают козлом отпущения. Радует только то, что находил лазейки где убивал время или пил кофе :)
Написать ответ