РОССТАЙЛ

доброго всем времени суток, пришло время и до моего отзыва о направлении напольные покрытия. Не поленитесь дочитать до конца. Плохого в этом направлении очень много, коллектив гнилой, руководители, а их 2, ничего не делают, жирный только сидит и втыкает в монитор и делает вид что он чем то занят, хотя абсолютно ничего не понимает что ему пишут и что от него хотят, про офис и другие программы можно вообще молчать. А тихий мышонок сидит только и прайсы делает месяцами, вот и вся работа, в регион позвонит разок и сидит разбирается со своей валютной ипотекой, ну въеба..я ты в неё, ну не ной ты целыми днями. Пошли дальше, директор, купила себе новенький мерседес, естественно не на свою зарплатку а на откатики, а отдел сидит без денег, да и пусть сидит, ей же нужнее. Кстати, про деньги, именно те 3 лица которые были перечисленны выше должны просить деньги у уважаемой Светланы( очень хорошая женщина в прямом смысле этого слова, помогала и не однократно), но никому из них это не нужно. Ну это еще не суть, копнём так сказать глубже, вот эта самая хохлушка развалила полностью направление напольные покрытия своим примитивным рыночным способом, не компетентна ни в чём, кроме как поТРА...... Привел ее в компанию господин Тельных, ну соответственно не просто так а через ТРА и вот она сидела как мышка и ждала своего звездного дня, в любом случае у нее был план, как же затащить барсика в постель. И вот же он!!!! Зимний корпоратив Пача Москоу, именно в эту ночь свершилось все твои мечты, был ТРА ТРА и ТРА, умница))) Не забывай каким образом ты добралась до этого места, из под стола и в кресло и не говори своим подчиненным о каких то моральных принципах, у тебя их нет и никогда не было. В очередной раз убеждаюсь что Украина кроме особей лёгкого поведения ничего не поставляет в Россию. И начинай уже искать кошелёк по толще, это в твоём репертуаре. А тем кто остался там работать мне нечего пожелать, вы сами выбрали своё рабочее место, но ещё не поздно всё исправить, бегите оттуда.

А их куча. Коллектива нет, одни жопализы, которые только и бегали в кабинет к руководителю и стучали друг на друга. Существует градация менеджеров, любимчики получают больше а планы ставятся существенные по отношению к тем менеджерам которые получают наименьшую з.п, остальных просто гнобят или начинают закидывать задачами а спрашивают только с избранных за их выполнение. руководитель евгений, нет, я не ошибся, имя этого человека и его должность пишется только с маленькой буквы. Этот "человек" не знает абсолютно ничего и получает 150 т.р в месяц, в продукте компании полный "0", знает только бренды, а коснись глубже сразу соскакивает с темы, очень часто употреблял спиртные напитки в рабочее время, особенно когда сидели на первом этаже "Вика Центра", приходит он когда захочет и уходит соответственно тоже. Любит "ездить в командировки", по факту сидит дома и командировочные деньги просто скидывает к себе в карман. Мой вам совет, при дальнейшим общении с ним будьте осторожны, т.к человек лицемер и двуличен, постоянно высмеивает за спиной перед коллективом, так же и своих менеджеров категории "А". В организационной части просто пенёк и не разбирается ни в чём. Ходил сам же на собеседование в Бау Сервис и когда его застукали ходил и оправдывался перед каждым, жаль перед техничкой не оправдался. Не жалею что ушёл оттуда и не особо советую идти туда работать, рабочих мест с теми же условиями работы и оплаты полно, только нервы никто не трепит. Так же наработаных клиентов, которые начинают активно грузиться сразу передают любимчикам, им же надо план делать, а на тебя всем наплевать.