Отзыв сотрудника о работодателе РTИ Системы Концерн

Хорева, Курдюмов, Добрынин - вот тройка "специалистов" разваливающих всю работу организации!!!!

Забыли добавить постоянные намеки на, якобы, связи в силовых структурах. То она работала в аппарате президента, то в ФСБ, вообщем, сама еще не определилась, и, конечно же, постоянные звонки по телефону своим "связям" именно из коридора и обязательно громким голосом, а то никто не заценит)))

Вы забыли добавить, госпожа Хорева еще книгу написала:-)))) Почему её держит Генеральный директор? Чем она ему так нравиться? Наверное покровители не разрешают её уволить?

Вот что обещает РОССПЕЦТЕХМОНТАЖ в вакансиях о приеме на работу". Предусмотрена выплата премии по итогам года, к юбилейным датам и оказание материальной помощи в соответствии с действующими в Обществе локальными нормативными актами, а также ежемесячно.НА САМОМ ДЕЛЕ 1. Премию по итогу 2013 года, которую обещали до 10.05.2014 НЕ ДАЛИ.2.Премии к юбилейным датам-ЭТИ ДАТЫ ИЗВЕСТНЫ ТОЛЬКО ИМ.НИКАКИХ ПРЕМИЙ НЕТ!3.Оказание материальной помощи- КОМУ И КОГДА НЕ ИЗВЕСТНО.4.Ежемесячные премии= ИХ НЕТ(они были в 2012 году, в 2013 году они ее включили в зарплату, ТАКИМ ЯКОБЫ ОБРАЗОМ ЕЕ УВЕЛИЧИЛИ, НА САМОМ ДЕЛЕ ЗА ДВА ГОДА ЗАРПЛАТА НЕ УВЕЛИЧИЛАСЬ! И еще КОМАНДИРОВКИ В ОБЩЕЙ СЛОЖНОСТИ ПО ПОЛГОДА , С РАЗНИЦОЙ В ЧАСОВОМ ПОЯСЕ ОТ 2 ДО 4 ЧАСОВ.ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В РОССПЕЦТЕХМОНТАЖ !!!

Да когда Вы уже уберете Хореву, она не то, что не понимает смысл своих слов, она не знает где она находится, при собеседовании берет на себя роль руководителя всего предприятия, говорит, если вы мне не понравитесь, работать здесь не будете. Вот я как кандидат задав свои вопросы и ей что то не нравится, она начинает грубить и хамить, а жену мою и вовсе выгнала, кандидатку в конструкторское бюро с которой даже не проводилось начальное собеседование, и это первичное мнение об организации.