Честные отзывы сотрудников о работодателях
-
IT компании -
Автобизнес -
Госкомпании -
Детские товары -
Магазины одежды -
Мебельные компании -
Медицинские центры -
Недвижимость -
Строительство -
Фармацевтика -
Финансы и страхование -
Электроника -
Юридические услуги
Полный каталог
Добавить компанию
Города присутствия
Похожие компании
Показать еще
Отзыв сотрудника о работодателе Ростелеком
ОАО "Ростелеком", филиал ОАО "Ростелеком" - ММТ
ОАО «Ростелеком» (www.rostelecom.ru) – одна из крупнейших в России и Европе телекоммуникационных компаний национального масштаба, присутствующая во всех сегментах рынка услуг связи и охватывающая миллионы домохозяйств в России.
Компания занимает лидирующее положение на российском рынке услуг ШПД и платного телевидения: количество абонентов услуг ШПД превышает 11,2 млн, а платного ТВ «Ростелекома» - более 8,0 млн пользователей, из которых свыше 2,7 миллиона смотрит уникальный федеральный продукт «Интерактивное ТВ».
Выручка Группы компаний от фиксированного бизнеса за 2014 г. составила 298,9 млрд руб., OIBDA достигла 102,5 млрд руб. (34,3% от выручки), чистая прибыль - 13,2 млрд руб.
«Ростелеком» является безусловным лидером рынка телекоммуникационных услуг для российских органов государственной власти и корпоративных пользователей всех уровней.
Компания - признанный технологический лидер в инновационных решениях в области электронного правительства, облачных вычислений, здравоохранения, образования, безопасности, жилищно-коммунальных услуг.
Стабильное финансовое положение Компании подтверждается кредитными рейтингами: агентства Fitch Ratings на уровне “BBB-”, а также агентства Standard&Poor’s на уровне “BB+”.
Сергей
18/01/2014
Плюсы в работе
Отрицательные стороны
Сергей
21/01/2014
Хм, когда писал свой отзыв, то чисто случайно понаставил ажно 3 звёдочки в графе "Социальный пакет и льготы" - по факту там должно быть 1/2 звёздочки за соцпакет и - 10 за льготы, ибо нет их и в помине. Сегодня 21.01.14. скорее всего отключат домашний телефон (за неуплату) )) А чем платить-то, а ? Денег до сих пор на счету НЕТ!!! Возникают классические вопросы: а) Что делать ? ; б) Хто виноват? . На первый ответ пока дать не могу, а вот по второму готов ответить - сам и виноват, что не свалил ещё лет 10 назад с этой "доблестной" конторы.
Антонио
22/01/2014
Сергей, а нас так сразу предупредили - в аванс денежек будет мало, т.к. январь маленький. Вот интересно, крупнейшая контора по интернету и телефонии, а работники будьте любезны оплатите услуги в полном объеме. Я помню раньше для работников льготы были. Вот мы ставим 3 и более звездочек и в графе Коллектив и корпоративная культура, а ведь оцениваем только тот небольшой мирок в котором варимся сами, а в целом .... Жаль, что нельзя совсем звезд не ставить!
Сергей
23/01/2014
Антонио, да, январь маленький, но тем не менее. такого. как в этом году я не припомню - и Новый год вполне себе встречали, и выйдя на работу после праздников, немного, но получали. На данный момент дома отключен телефон (за неоплату) - идиотская ситуация, типа "сапожник без сапог" ( . А ведь в добрые времена бухгалтерия высчитывала абонплату из зарплаты (по заявлению) и голова не болела, т.к. всегда всё было оплачено. Да и вообще лично мне уже стыдно перед знакомыми за своё материальное положение. Мне говорят: уходи ты из этой конторы, нафиг оно тебе надо! Честно говоря, есть такие мысли, но когда перевалило за 40, уже не так просто найти что-то приличное, а с коммерцией у меня как-то не сложились отношения, привык зарабатывать руками. Уходить в "шабашники" как-то не хочется, но если так пойдёт дальше, то видимо придётся. Грустно всё это...
49234
23/01/2014
Вам, мужчине, грустно... А женщине за 40 в маленьком городке с узкой технической специализацией - 20 лет на благо связи - и с ребенком на руках даже и не до грусти. Нервный смех с нулевыми перспективами на будущее...
Антонио
27/01/2014
Сергей, как я ВАС понимаю! Было бы куда податься, у нас в городе кроме торговли и коммерции ничего не осталось. Привык работать и зарабатывать руками и головой, а не обманом и махинациями! Чтобы не остаться "без сапог" уже второй год покупаю "сапоги" в другом месте, но и они не бесплатны, грустно, смешно, но ничего не поделаешь, свои "сапоги" никуда негодны!
123
01/02/2014
«Ростелеком» в 2014 году окажет спонсорскую поддержку Федерации фигурного катания России на 150 млн руб
Сергей
03/02/2014
123
сомневаюсь, что только эти 150млн. уйдут из наших карманов в бездну олимпиады.
Вот и трясли бы г-на Провоторова - с его парашюта можно было бы некисло проспонсировать наш ненаглядный отечественный спорт. Если честно, то лично мне абсолютно неинтересен этот "пир во время чумы" - когда дома нечего есть и долги растут как снежный ком, то решительно наплевать, кто там что выиграл и
кто кого победил.
сомневаюсь, что только эти 150млн. уйдут из наших карманов в бездну олимпиады.
Вот и трясли бы г-на Провоторова - с его парашюта можно было бы некисло проспонсировать наш ненаглядный отечественный спорт. Если честно, то лично мне абсолютно неинтересен этот "пир во время чумы" - когда дома нечего есть и долги растут как снежный ком, то решительно наплевать, кто там что выиграл и
кто кого победил.
Озверевший
07/02/2014
Мечта: взять бы наше руководство из тепленьких кабинетиков, да на пару дней к кабельшикам, тянуть кабель, в 20-30 гр.мороз, лазить по обледеневшим колодцам, соединять провода на ветру, потом заплатить 12800р. И ВСЕ ЭТО СНЯТЬ НА ВИДЕО!
Все награды кинофестивалей были бы наши!!!!!
Все награды кинофестивалей были бы наши!!!!!
Анатолий
01/04/2014
Это ещё везёт, у Вас полная ставка, а когда ставка у электромонтёра о,6, выходит 5000 рублей, вот и попробуй поживи, а начальству начхать на персонал, их надо посадить на такую зарплату.
Юрий
03/04/2014
Все верно написано. У меня жена в Ростелекоме 11 лет, инженер 2 категории, не зарплата - слезы, а материалка к отпуску 4000 руб. так это вообще - гуляй не хочу хоть в Сочи, хоть заграница. Зато парашюты в 200 млн. для телекомовских вождей это нормально. Когда руководство посмотрит со своих небес на землю, где трудятся работники благодаря которым обеспечивается связь, интернет и за трудом которых зарабатываются деньги. Смотрят, но кроме оптимизации в виде очередных сокращений, не видят. Зарплата дворника-узбека 18000, а квалифицированного специалиста ростелекома - 13000, стыдно. Средняя зарплата по ростелекому 60 000, делайте выводы один съел курицу, а второй нет, но в среднем каждый по 0,5.
Антон
16/04/2014
Согласен с предыдущими товарищами.
Ох, не тем путём пошло руководство РТК...
Складывается впечатление, что некогда флагмана российской связи нынешние
руководители решили развалить изнутри.
Жалею о потраченных впустую десятилетиях (до 30 лет стажа осталось немного),
отданных этой организации. Хотя, с середины 90-х и где-то года так до 2004 был довольно неплохой период .
Ох, не тем путём пошло руководство РТК...
Складывается впечатление, что некогда флагмана российской связи нынешние
руководители решили развалить изнутри.
Жалею о потраченных впустую десятилетиях (до 30 лет стажа осталось немного),
отданных этой организации. Хотя, с середины 90-х и где-то года так до 2004 был довольно неплохой период .
Сергей
05/06/2014
Практически в принудительном порядке меняются условия труда. Было с 8 - 17 , все "государевы" праздники и выходные отдыхали. Вводят с 8 - 20(!), праздники "идут лесом" . Вы скажете: наверное зарплаты подняли? Авотхрен... Несогласным с новыми условиями труда - "пендаль" с 2-х недельным выходным пособием.
Олег
06/07/2014
ТОП-35 - позор Ростелекома. Автором этой программы надо гвоздь в голову забить.
Вместо того, чтобы пересмотреть тарифную политику компании в пользу абонентов и реально смотивировать технический персонал достойными зарплатами, они сначала сокращают техперсонал, а затем оставшихся переводят на скользящий график 2 - 2 с 8 до 20, отнимая у людей праздники и заставляя работать в то время, когда все нормальные люди уже отдыхают. Обещанного транспорта нет, проездными билетами обеспечена в лучшем случае половина сотрудников, на заявки люди ездят за свой счёт. Идиотская система учёта времени закрытия заявок практически автоматом ведёт к лишению премии. Позорище((
Вместо того, чтобы пересмотреть тарифную политику компании в пользу абонентов и реально смотивировать технический персонал достойными зарплатами, они сначала сокращают техперсонал, а затем оставшихся переводят на скользящий график 2 - 2 с 8 до 20, отнимая у людей праздники и заставляя работать в то время, когда все нормальные люди уже отдыхают. Обещанного транспорта нет, проездными билетами обеспечена в лучшем случае половина сотрудников, на заявки люди ездят за свой счёт. Идиотская система учёта времени закрытия заявок практически автоматом ведёт к лишению премии. Позорище((
Олег
06/07/2014
Простите, случайно нажал "минус" , тем самым как бы опровергая отзывы Сергея и остальных. Нет, я всецело поддерживаю предыдущие высказывания!
Цейтлин, гори в аду!!!
Цейтлин, гори в аду!!!
Марк
24/08/2014
Больше двадцати лет в этой конторе монтёром---всё верно.
виктор
28/10/2014
Все правильно.Зарплата позор Ростелекома
василий
18/12/2014
в карелии монтер 5 разряда получает 15000р это с северными надбавками. у меня почти 30 лет стажа в этой шараге будь она проклята
Написать ответ