Честные отзывы сотрудников о работодателях
-
IT компании -
Автобизнес -
Госкомпании -
Детские товары -
Магазины одежды -
Мебельные компании -
Медицинские центры -
Недвижимость -
Строительство -
Фармацевтика -
Финансы и страхование -
Электроника -
Юридические услуги
Полный каталог
Добавить компанию
Города присутствия
Похожие компании
Показать еще
Отзыв сотрудника о работодателе Рольф
Группа компаний РОЛЬФ — лидер российского авторитейла. Основана в 1991 году Сергеем Петровым. Дилерская сеть компании насчитывает 44 шоу-рума и 20 автомобильных марок (Alfa Romeo, Audi, ВMW, Chrysler, Ford, Jaguar, Jeep, Land Rover, Lexus, Hyundai, Mazda, Mercedes-Benz, Mitsubishi, Nissan, Porsche, Renault, Skoda, smart, Toyota, УАЗ.). География присутствия компании РОЛЬФ - Москва и Санкт-Петербург, целевая аудитория – как физические, так и юридические лица. РОЛЬФ поможет подобрать автомобиль покупателю с любым уровнем достатка: от компактного сити-кара массового сегмента до роскошного представительского седана или внедорожника премиального класса.
Группа компаний РОЛЬФ это:
- Розничное подразделение компании
- Подразделение по продаже автомобилей с пробегом Bluefish
- Финансовый агент РОЛЬФ-Финанс, оказывающий широкий спектр финансовых услуг.
Евгений Сонин
25/11/2013
Плюсы в работе
Отрицательные стороны
бывший
26/11/2013
Придурок заказной - судя по грамматическим ошибкам, после работы дворником тебе в Рольфе сейчас действительно очень комфортно :)
Аня
03/12/2013
Нет такого сотрудника Сонина в РОЛЬФЕ
человек
11/12/2013
Аня, такой сотрудник ЕСТЬ!
Hariys4
13/01/2014
Cпасибо!!!
Евгений Сонин
16/02/2014
Что-то я погорячился с хвалебным рассказом. Меня уволили.
бывший сотрудник
05/01/2015
Когда я работал в компании, то знал несколько абсолютно счастливых людей, которые там работали и были довольны выше крыши. Один работал много лет техником на складе, при этом ездил на мини-купере и сдавал две квартиры :)
Второй работал оценщиком в отделе б/у автомобилей, никогда не делал план, но каждый месяц приезжал на работу на разных автомобилях, причём не масс-сегмента, а премиум:)) Был ещё руководитель отдела ЗЧ, который тоже много лет не дотягивал до плановых показателей, но много и часто улыбался руководству, ходил в дорогих костюмах и ездил на хорошей недешевой машине. Очень любил проводить инвентаризацию и утилизацию по её итогам :)) Был ещё директор по продажам, который стегал всех "холопов" плёткой, они расшибались в кровь и делали ему план, он был очень доволен своей зарплатой ;))))
Второй работал оценщиком в отделе б/у автомобилей, никогда не делал план, но каждый месяц приезжал на работу на разных автомобилях, причём не масс-сегмента, а премиум:)) Был ещё руководитель отдела ЗЧ, который тоже много лет не дотягивал до плановых показателей, но много и часто улыбался руководству, ходил в дорогих костюмах и ездил на хорошей недешевой машине. Очень любил проводить инвентаризацию и утилизацию по её итогам :)) Был ещё директор по продажам, который стегал всех "холопов" плёткой, они расшибались в кровь и делали ему план, он был очень доволен своей зарплатой ;))))
Написать ответ