Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Московский аэропорт Домодедово

Группа компаний Московский аэропорт Домодедово
Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (495) 933-66-66
Сайт: www.dme.aero
cloud
17/03/2014
Плюсы в работе
Приветливые сотрудники подбора персонала, громкое имя компании.
Отрицательные стороны
Первое, что бросается в глаза, это абсолютно забитый коллектив. Все как серые мышки, тихие, чем-то напуганные. Большинство сотрудников, независимо от должности выглядят непрезентабельно. Дешевая до ужаса обувь, одежа и т.д. Но это видимо не их вина, а скорее отпечаток низких зарплат в компании, не смотря на громкое имя. Система всяческих поборов и штрафов оправдывает себя. К стати на собеседовании неоднократно был намек на то, что здесь в плане зарплаты, переаботок, планов и штрафов - полный копец. Основная зарплата мизерная, остальное выносится во всякие премии и иные, недостижимые с практической точки зреня выплаты. Впечатление, что персонал подбирается как на конвейере, один отработал месяц, а на его место уже этот месяц мучают всякими беседами, полиграфами и комиссиями, другого, который также через месяц сбежит. Процедура подбора сотрудников долгая, бестолковая, какие-то тесты, абсолютно не позволяющие определить, кого же они взяли работать, плюс медкомиссия и полиграф. Пока они проводят всю эту бессмыслицу, толковые люди уже начинают работать и зарабатывать, приносить пользу работодателям, но в других компаниях. А они так и занимаются свими тестами и подобной билибердой. А самое интересное, что взамен своим амбициям, они даже не могут позволить своим сотрудникам выглядеть нормально. Был бы смысл у них все это терпеть за достойные деньги, но здесь их вам ни кто не даст и видимо независимо от результатов работы. В общем очередной российский извращенный громадный монстр, стремящийся жить по законам цивилизованной Европы, но реально живущий по понятиям российского быдла. Люди - мусор. Очередная


Арина
18/03/2014
Полностью согласна. Особенно что происходит с заработной платой...... задержки, какие-то невразумительные ответы. А только одно оформление и собеседования длятся около месяца. полиграф проходят по два раза, с тупыми вопросами украли ли вы в компании ручку, да все канц. товары я покупала на свои деньги. А каком воровстве может идти речь, если компания не может должным образом обеспечить своих сотрудников????
Валерий
21/03/2014
Был на собеседовании!Полностью согласен, взяли меня сразу, спросив буквально самую малось, потом сразу же отправили в кадры! Спросил а какая зп?!В районе 40, а точнее?! Грос не грос?!Ну в среднем 40, ну там несколько этапов, в общем все как то мутно и замудрено... И еще сидеть без денег три недели почти месяц, это неправильно.
Катя
08/04/2014
Уверена,это про СЛУЖБУ АВИАЦИОННОЙ БЕЗОПАСНОСТИ!!!ХОТЯ БЫ ОДЕНЬТЕ НАС ДОСТОЙНО ЗА НАШИ ЖЕ ДЕНЬГИ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Гармония
15/04/2014
Я работала 3 года в ЗАО "КААД". Зарплаты не настолько низкие, у меня была 50-60, но много тех у кого и за 80-100, но также есть те,кто пришел на плохую методику или на категорию C (студенты, без опыта работы), тогда зарплата будет около 36, в продажах хорошие зарплаты в принципе. Оклад маленький, все остальное премия, но она фиксирована и всегда одинаковая. Повышают максимум на 10 процентов. Бывают штрафы, смотря какая методика в отделе. При перевыполнении методики премию увеличивают. Но если месяца 4 перевыполнять, то методику меняют. Из плюсов, отличный коллектив, работа нравилась, постоянный драйв,много молодежи, красивый аэропорт, крутые корпоративы, много взаимодействия между отделами. Из минусов - методика и штрафы, здесь все непредсказуемо, в моем отделе их 3 года почти не было, рублей по 20-60 бывало, а потом поменяли методику и штрафы стали 10-30 процентов от зарплаты, поэтому и ушла. Насчет рыночной одежды,на мой взгляд как раз такие наоборот, пафоса хватает, но все зависит от отдела. Полиграф при устройстве на работу и потом раз в год, но при мне проблем с ним у сотрудников не было, наоборот все это воспринималось со смехом. Устраиваться на работу несложно, при мне все были с улицы, никакого блата не нужно, примерно это занимает недели 3, также. нужно пройти медкомиссию (1-2 дня),не сложно,дают бегунок; терапевт, флюорография, психиатр, нарколог, кровь/моча, лор, глазной, гинеколог. Также собеседование со службой безопасности на предмет работает кто в фсб/таможне (у меня и там и там работают,все ок). Я до сих пор очень люблю наш Домик и с теплотой вспоминаю те годы.
Гармония
15/04/2014
Тут кто-то написал насчет канцтоваров, все дают, у нас наоборот они складировались, их обычно заказывает один сотрудник на весь отдел. Главный минус - это штрафы и методика, если попадется хорошая, то все будет отлично. Но парадокс в том,что многие и со штрафами работают, потому что работа нравится. Также постоянно проводятся обучения, при сдаче теста на 100 процентов (легкие тесты) выплачивают около 2 тыс премию. В общем есть свои плюсы и минусы, но многие кто ушли скачают именно по корпоративному духу и драйву.
cloud
22/04/2014
Гармония, за такие деньги, что вы написали, вам там такую методику будут засовывать в разные места, что от зарплаты и останется только голый энтузиазм. Если еще и останется. Одно это дибильное слово "методика", несвойственное нормаоьным компаниям, уже о многом говорит. Так что не надо тут защищать это извращение, а не фирму. Огромная шарага, реализующая шизофрению своих хозяев.
Лена
11/09/2014
Сходила на собеседование на всеми так не любимого "методиста". Не понравилось, что когда пошла на встречу непосредственно к руководителю меня никто не встретил в здании, ходила искала очень долго, т.к. по сути никто толком не смог объяснить куда необходимо пройти. Уже разозлилась и хотела уехать :) Руководитель (женщина) очень понравилась. Но смутило, что поговорили мы с ней очень быстро, и пока я шла после интервью до отдела кадров она уже приняла решение о моем трудоустройстве. В эйчаре меня ту же отправили фотографироваться и на анализы, как я поняла на проверку наличия приема наркотиков. Потом тестирование на мою сообразительность, на психологический портрет. Любопытно, что когда меня звали на встречу, то я уточняла вопрос парковки и мне сказали, что для сотрудников она бесплатна, ан нет она стоит 3700 в месяц. По соц. пакету – нет оплаты мобильной связи, нет медицинской страховки. Про систему штрафов никто не сказал, пока не поинтересовалась. По среди недели позвонила девочка из эйчара и сказала, что завтра назначено собеседование с СБ на полиграфе. Я находилась в шоке, т.к. предупреждала, что я работаю и встречу, со мной нужно предварительно согласовывать. Правда перенесли встречу без проблем. И самое главное: когда я попросила выслать джобофер, мне сказали, что это не предусмотрено. Ссылаясь на то, что возможно, я могу не пройти проверки, я попросила это сделать после того, как я все пройду. Но и тут все равно последовал отказ. В общем почитала я отзывы и поняла, что не уверена в необходимости смены работы, ну по меньшей мере в Аэропорт Домодедово я точно не хочу. Никаких льгот и социальных гарантий.
Елена
24/12/2014
Ужас!
Написать ответ