Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Генподрядная компания СТЭП

ООО "ГК СТЭП", ООО "СТЭП", ООО "Генподрядная компания СТЭП"

Промышленное направление STEP приступило к строительству депо для выполнения капремонта скоростных электропоездов «Сапсан» и «Ласточка» в Петербурге. Заказчиком выступает немецкий концерн «Сименс» – производитель и обслуживающая компания скоростных поездов. 

Компания STEP проанализировала строительную активность на региональных рынках торговой недвижимости. Сегодня к городам с самым высоким инвестиционным потенциалом в сфере торговой недвижимости в STEP относят Томск, Хабаровск, Набережные Челны, Тольятти, Владивосток и др. 

Техническим директором STEP назначен Виталий Никифоров. Основной задачей нового топ-менеджера станет повышение эффективности работ на крупных высокотехнологичных проектах, которые часто находятся на значительном удалении от Петербурга и Москвы. 

Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (812) 677-00-77
Сайт: stepcon.ru
Сергей
24/01/2023
"Компетентность" сотрудников данной компании поражает при собеседовании сразу же. Конструкторов собеседует некий Станислав, который настолько не знает нормативных документов, абсолютно не соображает в расчетах и конструкциях, что становится смешно, что он работает руководителем. Причем, руководитель одного человека. Т.к. в такой шикарной компании всего лишь два конструктора на всю страну. Станислав смотрел на расчет, который прошел Главгосэкспертизу и пыжился сказать что-то умное, вроде того, что расчет выполнен неверно. При этом он признался, что в данной расчетной программе не работал никогда. Это было смешно. Я бы посоветовал компании гнать взашей "умного" Станислава и найти грамотных и компетентных людей, тем более на собеседования.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Написать ответ