Альпари

Работа в праздники. Во-первых, праздники здесь считают не утвержденному календарю правительством, а по внутреннему приказу. К примеру, 1-10 .01 гос праздники, а тут вас попросят выйти в ближайший рабочий понедельник после 31 ого и по обычной ставке =). Так как внутренним приказом это могут быть обычные рабочие дни. Но если случится так, и признают, что все же это праздник в будний день, то начислят +50% к ставке за этот день, чтобы не говорил HR на собеседовании. Признанных праздников процентов 30% если и наберётся.

Серая ЗП как правило 15тыс белая часть. Отсюда и все отчисления на больничный и прочее.

отпуск можно брать не более 14 дней с середины весны по начало осени и 14 дней в оставшийся период.

Премия неотъемлая часть ставки. То есть вы договорились на 100к, сначала вам платят 90 после испытатальеного срока - 90+10% ~100. Но премия вещь такая - могут и лишить :)



Имидж компании, и, к сожалению, он оправдан и верно указан в описании на этом сайте. На форексе зарабатывают доли процентов участников. В 14 году уже, наверно, не будет такой позитивной отчетности и тем более прибылей самой компании, так что думайте, насколько это вам нужно и не уволят ли вас потом, если будет очередное сокращение штата, как этой весной-летом.

Отвратительное предприятие, никому не советую связываться. В начале мне показалось, что это идеальное место работы, но потом.. Зарплата в конверте ( именно по этому при увольнении я получила голый оклад). А самое главное - это "наизамечательнейший" директор. Постоянные просьбы,которые никак не соответствуют обязанностям офис менеджера ("сделай мне массаж, зашей сумку, давай сходим на завтрак/обед/ужин, может быть уединимся") и это лишь малая часть. И это при живой то жене. Приходилось постоянно выслушивать его наитупейшие шутки, над которыми смешно только ему. Конечно, во всех просьбах ему было отказано - что являлось следствием наших постоянных конфликтов! Абсолютное отсутствие компетентности. В общем я счастлива, что закончила сотрудничество с этой компанией. И никому не советую связываться. Думаю в этот раз, при поиске нового сотрудника, директор не забудет написать, что не отъемлимым условием работы в Альпари - спать с директором!

Ну а в общем, компания обманщиков, все что люди вкладывают - обязательно теряют!

1. Сам директор звонил 2 раза предложил прийти на собеседование

2. на собеседовании он мне сказал, что сам 3 дня в данной доолжности

4. сразу спросила об обязанностях, мне было обещано, что продажи не входят в число требований, однако я буду все равно обучаться и сдавать тест, именно прохождение теста в дальнейшем поспособствует тому, что я буду принята в штат.

5. потом пришел тренер, начал мне задавать вопросы о финансовом рынке. я филолог, и обратила их внимание, что если для них важно, чтобы секретарь имел соответствующие знания, то уместно было бы указать их в требованиях, размещенных в объявлении

6. помимо меня пришло еще несколько молоденьких девочек, сомневаюсь, что они являются специалистами в области финансов, опытными трейдерами. сложилось впечатление, что набирают лохов, чтобы кинуть. Тем более, уровень зарплат очень высок.

7. Рядом нет ни кадровика, ни бухгалтера. По словам директора, они нах-ся в ГО в Ниж.Новгороде. Поэтому в случае каких-либо вопросов нет возможности оперативно решить вопрос.



Подумайте, прежде чем туда идти!