Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
H&M
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе ТМХФ Ритейл

Рейтинг компании:
Жанна Сафонова
06/07/2013
Плюсы в работе
Неплохой товар (обувь, сумки и аксессуары), не стыдно предлагать покупателям. Не дорогой.

Стандарты обслуживания клиентов адекватные. Т.е. легко соблюдать.
Отрицательные стороны
Основные минусы-это: официальная зарплата, которая чуть выше прожиточного минимума по Москве и график работы ( не будет у вас работы по графику, прописанному в договоре!).

Да и самого договора Вы не увидите очень долго. Совет: не ставьте подпись в договоре на экземпляре работодателя о том, что Вы получили свой экземпляр трудового договора, пока не будет на руках Вашего экземпляра.

Из-за нехватки персонала на всех ложиться двойная, а то и тройная нагрузка.

Зачастую, Вам просто не дадут заработать: отдел маркетинга пришлет задание в пиковый часы продаж,а Вы работаете вдвоем

на 100 м кв.магазина и поток покупателей, многие из которых разворачиваются и уходят, т.к. на одного продавца 5-6 покупателей приходится.

Работа по 13 часов на ногах иногда по 4-5 дней в неделю.

А потом Вас отправят работать (приказным тоном) в магазин, который находится за 15 станций метро с тремя пересадками...

Совет: на собеседовании выясняйте все нюансы. Задавайте конкретные вопросы менеджеру по персоналу, особенно, если Вы идете на позицию менеджера салона или директора (должность директора упразднена в этой компании, очевидно из соображений экономии). А лучше вообще отказаться от работы в магазинах SOHO. По крайней мере лет на 5, как минимум. Пока они развивают свою розничную сеть, сотрудники розницы для офиса "пушечное мясо"- простите за сравнение.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Андрей
14/12/2013
Мало того,что хотели крысой сделать,но это обошлось......Склад не очень,кому хочется денег терять-вэлком))))
Ирина
15/05/2014
Здравствуйте Жанна. Вы и не заботились его получить ранее. И не пишите того чего нет на самом деле.
Написать ответ