Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
5lb
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Тэском, ООО

Эксклюзивный дистрибьютор товаров для красоты, здоровья и долголетия. На сегодняшний день мы поставляем и распространяем три популярных и уже очень известных на российском рынке препарата по повышению мужской потенции: «Тонгкат Али Платинум», «Ярсагумба», «Ловелас».
Рейтинг компании:
Сайт: tscm.ru
Михаил
28/08/2014
Плюсы в работе
Не обнаружил.
Отрицательные стороны
1. Компания показалась, мягко говоря, странной.

2. При том, что отзыв на резюме пришел быстро, общение по телефону с менеджером по персоналу показалось формальным.

3. Письмо с разъяснением проезда не имело схемы и оказалось бесполезным в поиске компании.

4. После долгих, поисков компании оказалось, что в холле сидит масса кандидатов и заполняет анкеты и всем им назначено на одно время.

5. Вопросы анкеты и требования по ее заполнению показались подозрительными. Создалось ощущение, что анкета преследует иные цели. Многие кандидаты уходили с собеседования сразу после прочтения первых строк анкеты.

6. Период ожидания собеседования с менеджером по персоналу был избыточно долгим и выходящим за рамки бизнесэтикета. Это при том, что большинство сотрудников отдела находились на своих местах, а в холле сидело 5 соискателей.

7.Общение с менеджером по персоналу оказалось односторонним, было заметно, что он не знает что сказать.
Написать ответ