Отзыв сотрудника о работодателе Свадьба по-Княжески

В компании огромная текучка кадров. Собеседование проводится в три этапа. На втором нужно предоставить выполненное домашнее задание, при чем качественно проработанное и дается оно как правило на выходные дни. Оклад маленький. Есть %, но чтобы его получить... надо постараться. Оплата проезда по делам фирмы и сотовой связи не производятся, а на них уходит большая часть зарплаты. Это работа не за деньги и здесь нужно любить то что делаешь. График по факту - ненормированный. Не забудьте ознакомиться с договором до начала работы, внимательно его прочитайте, там есть действительно важные моменты, на которые стоит обратить внимание.