Их много, поэтому возник вопрос об увольнении.
1) Нет стимула работать в этой компании (нет премий, повышения зарплаты, повышения по должности)
2) Серая з.п. Официальная часть настолько мала, что даже ниже прожиточного минимума по Москве.
3) Обучение за свой счет (на аттестат). За повышение квалификации компания платит, только!!! в случае посещения этих занятий, просят писать заявление о предоставлении отпуска за свой счет
4) Компания экономит на своих сотрудниках. В случае отсутствия работы отправляют аудиторов домой за свой счет
5) Та же самая канцелярия не выдается!! Всё за свои деньги приходится покупать (степлер, ручка и т.д.)
6) В офисе постоянно какие-то интриги, заговоры. Все там лицемерные.
7) В офисе нет своего рабочего места. Кто первый займет - того и место.
8) Во время сезона в случае неуспеваемости составления РД, приходится заниматься этим дома (руководители запрещают этим заниматься в офисе, говорят этим надо заниматься дома). В основном проверки по 5 дней на компанию. За это время надо успеть сделать РД, написать отчет, провести проверку.