Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Альфа-Банк

В Екатеринбургском ККО отделения жесточайше нарушается ТК РФ. Нарушения связаны с обучением сотрудников в их личное время, по желанию начальства, и без дополнительной оплаты. В связи с чем при графике работы 2/2, на обучение тратиться 1-2 дня в неделю (тоесть от 4-8 дней в месяц) При 30 дневном месяце и вышеупомянутом графике работы у сотрудников остается выходными 15 дней из которых 4-8 они тратят на банк. Т.к. работа происходит с 8:30 до 20:30 (теоретически), а практически с 8:30 домомента сведения в среднем до 22:00 (т.к. иногда до 21:30 а иногда и до 2:00), что тоже более заявленного срока по Трудовому договору, на оставшееся время тоже не начисляется заработная плата за переработку.

Рейтинг компании:
Телефоны:
(8 800) 200-00-00
Сайт: alfabank.ru
Аноним
09/08/2015
Плюсы в работе
Нет
Отрицательные стороны
Люди! Если вы собираетесь идти на собеседование в этот банк - не ходите! Расскажу, почему.

Я, как и многие, откликнулась на вакансию, меня пригласили на групповое собеседование. Прошло оно достаточно интересно, но не покидало впечатление, что что-то тут не так. Было ооочень много пафоса со стороны тетенек, проводивших собеседование. Ну, я думала, ладно, сейчас много где такое. Групповое собеседование я прошла (из 17-18 чел. отобрали 6 или 7). Пригласили на обучение. Вот тут-то и началась жесть. Заставляли учить дома по 100-150 страниц в день (обучение при этом длилось с 9.30 до 18.30). Было такое впечатление, что все пришли устраиваться как минимум на руководителя отдела, а не на сервис-администраторов. После недели этого ужаса была стажировка в отделении, где мне одна из сотрудниц сказала прямым текстом "нам сюда работник не нужен, тебя сольют на экзамене". Что ж, в итоге, так и оказалось! Экзамен не сдал НИКТО (хотя все люди в группе были довольно-таки неглупые). Для этого создали все условия. Работники этому банку не нужны. Для чего они устраивают такой цирк с обучением - непонятно. Короче говоря, после этого обучения я осталась с потерянным временем, деньгами и потрепанными нервами.
Написать ответ