Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
+IQ
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
DNS
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе НПП СКИЗЭЛ

ЗАО НПП СКИЗЭЛ

ЗАО «НПП «СКИЗЭЛ» - производитель принципиально нового электронного оборудования. Более 20 лет предприятие осуществляет разработку, серийное производство и монтаж технических средств охраны, не имеющих аналогов в мире.

Предприятие было создано в 1991 году. В основу его создания легли разработанные Скирневским П.П. теория работы высокочувствительного зарядового усилителя с аналоговым микрокомпьютером и макет охранного извещателя, созданный на базе разработанной им теории. А в 2004 году на основе построенного современного завода по производству охранных систем было создано производственное предприятие - ЗАО «НПП «СКИЗЭЛ».

В области обеспечения безопасности техническими средствами охраны, предприятие ЗАО «НПП «СКИЗЭЛ» способно с помощью производимых извещателей серии «Гюрза» справиться с задачами любой сложности. Извещатели и металлодетекторы, производимые ЗАО «НПП «СКИЗЭЛ», сегодня поставляются в 20 стран мира и обеспечивают безопасность на объектах ФСО, ФСИН, Министерства обороны РФ, Транснефти, Газпрома, в Третьяковской галерее, Пушкинском музее и на многих других объектах.

Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (4967) 76-11-10
Сайт: skichel.ru
Аноним
06/08/2015
Плюсы в работе
Достоинства данного предприятия это белая зарплата и социальные выплаты
Отрицательные стороны
Руководство не способно вести бизнес и работать на рынке продажи своей продукции, все прибыльные предложения не поддерживаются. Зарплата повышается только приближенных к так называемому императору. Любой труд должен быть оплачен достойно но это не про эту организацию. Все решает здесь секретарь кого уволить и кого премировать. Делать ставку надо на тех людей которые с квалификацией, идеями а не на людей с шершавым языком
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Написать ответ