Yota

Работаю в йоте два года. За последние полгода компания превратилась в полное г#вно. Сначала вам хорошо промывают мозг на собеседовании, затем hr или территориальный менеджер (далее ТМ) будут требовать от вас развития. Звучит сначала все прекрасно, но потом узнаешь, что же значит слово "развитие" и "карьерный рост". Вам предлагает дополнительная работа в ваши выходные(а их здесь немного, некоторые работают 12-часовой день с 5 (!!!) выходными в месяц), хорошо, хоть переработки оплачивают, кстати, именно за счет этих переработок вы и будете получать свои гроши. Ротация у вас будет длиться до конца ваших дней в йоте и все вас будут кормить завтраками, и только говорить спасибо, а потом найдут на данную вакансию другого человека со стороны. Но с другой стороны, если вы не готовы выполнять бесплатно чужую работу, то вам скажут: "ты хороший сотрудник, НО твое выражение лица нам подходит" или же например "ты хороший, спасибо тебе за проделанную работу, НО ты неправильно заполняешь документы" (при чем, что ты их заполняешь идеально!) Уж к чему придраться они найдут. А как здесь любят стукачей, настучишь пару раз и станешь сотрудником года! Дальше хочется рассказать про мотивацию. У вас будет 9 планов, за выполнение которых вы будете получать чуть больше 1000 рублей и это если вы выполните запредельный план, который вам приходит сверху, даже при выполнении плана на 99% вы ничего не получите. У вас не будет минутки, чтобы отойти в туалет, но вам все равно скажут, что вы неэффективно работаете, т.к. план выполнен всего лишь на 99%. Если вы стукач-волонтер, то работа в йоте для вас)))