Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Воронежсельмаш

ОАО "Воронежсельмаш"

Завод «Воронежсельмаш» – абсолютный лидер в производстве оборудования для послеуборочной обработки, сушки и хранения зерна! 

Завод «Воронежсельмаш» — лидирующее предприятие России в сфере производства оборудования для послеуборочной обработки — очистки, сушки, хранения зерна. 26 сентября 2012 года завод «Воронежсельмаш» открыл новую производственную площадку – Новый завод «Воронежсельмаш». Производственный потенциал Нового завода позволяет уверенно говорить о том, что Россия, получила современное предприятие, которое уже сейчас способно закрыть потребности страны в элеваторном и зерноочистительном оборудовании, не уступающем в качестве оборудованию иностранного производства. Производственная база нового завода "Воронежсельмаш" является одной из самой передовой в области сельхозмашиностроения. Самое современное металлообрабатывающее оборудование импортного производства, не имеющее аналогов в России, позволяет изготавливать изделия самой высокой точности, качества и практически любого уровня сложности. 

Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (473) 206-77-77
Сайт: www.vselmash.ru
Петр Ручников
10/08/2010
Плюсы в работе
Если начинаете работать(хотя очень вряд ли, что Вас возьмут) - хорошая школа
Отрицательные стороны
Такой текучки (в основном среди менеджеров) не видел нигде, да и не мудрено: на…балово там поставлено на поток. Вот 3 основных момента(трудился менеджером):

1) Рабочий день будет с 07.50 до 18.50(!). Пох, что у Вас в договоре, есть регламент

2) Испытательный срок не месяц, как говорят всем, а 2-3, само сабой зарплатная часть в это время - копендосы

3) Об…балово с премиальной частью(из-за этого многие и терпят этот ад). Тут долго расписывать не буду, просто внимательно все 10 раз прочтите, если после прочитанного желание останется.))

И это все кроме сезонного характера работы(с ноября по апрель з/п 8 тыщ у 80 % манагеров) и истерички с замашками падишаха зам.дир по маркетингу и сбыту, и кучи …банутых бизнесс-процессов, написанных людьми, далекими от продаж. Для непробиваемых): 90 % древних огромных мониторов, от которых нехилое излучение и неработающий кондюк - в подарок. Смайлы по вкусу.

Если все это не насторожило – то велком, им кадры всегда нужны. ))
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Роман
01/08/2011
Будь профисионалом и к тебе будут относиться с уважением.
Иван
28/10/2011
пиздЁшь
Григорий
06/04/2012
Концлагерь
Ингрид
07/04/2012
И это еще мягко сказано
Леха
24/07/2012
Один в один.Думал косоглазие заработаю на компе.Монитор 1999 года.Была жара кондюки не работали.Сдохните негры.
Алексей
10/06/2013
Абсолютная правда!
алекс
22/04/2014
работал на этом сельмаше ну просто можно очуметь я работал на многих заводах но такое я увидел в первые начальства почти как и рабочих и мы работяги должны их обрабатывать а у них зарплата больше чем у нас
алекс
22/04/2014
Григорий Владимирович вы посмотрите на завод вы разогнали хороших специалистов. остались одни тупые вы посмотрите сколько начальства в цеху их должно быть в половину меньше ,как минимум . и это послужит работоспособности рабочего
Написать ответ