Отзыв сотрудника о работодателе Dial Electrolux

Попробую дать объективную оценку происходящему:

1.Корпоративная культура отсутствует абсолютно, принудительное прибывание на мероприятиях не есть личное желание каждого там участвовать: не пришел-враг , личный враг руководителя, жди подставы или увольнения.

2.Система оплаты труда оклад плюс премия,проценты. Премия больше оклада. Это помогает "мотивировать" и наказывать людей депремированием.

3. При увольнении,всегда выплачиваются только копейки оклада.

4.За опоздание больше 10 минут -штраф 500 рэ

5. Все постоянно пишут отчеты о проделанной работе,каждый день! С каждым днем отчет увеличивается. Вопрос: Работать когда?

6. Текучка естественно огромная,особенно hr,срециалисты и менеджеры.

hr,которых уже было больше 6 за полгода,брали изменить систему и закрыть вечные вакансии.Шагнул влево-уволен. Компания гниет с"головы" .

7. Нездоровая атмосфера в офисе,все боятся всего. Про Грибки уже писалось ранее.

8. При увольнении,конечно же штрафы,выговоры,угрозы и хамство.

От себя, то есть необъективно:

Рекомендую очень хорошо подумать,прежде чем идти туда работать!С другой стороны, если ты полный лапух - вполне можешь сюда устроиться, главное хорошо работать языком (в смысле лизать) и лизать правильно (то есть тому - кому надо).

"Как яхту назовешь-так она и поплывет"! Не хватило "ДИАЛу" стать "И" ДИАЛом!

Колхоз «Зорька» более органичное название для этой компании.