Честные отзывы сотрудников о работодателях
-
IT компании -
Автобизнес -
Госкомпании -
Детские товары -
Магазины одежды -
Мебельные компании -
Медицинские центры -
Недвижимость -
Строительство -
Фармацевтика -
Финансы и страхование -
Электроника -
Юридические услуги
Полный каталог
Добавить компанию
Города присутствия
Похожие компании
Показать еще
Отзыв сотрудника о работодателе Beward
Бевард
Научно-производственное предприятие «Бeвард» (BEWARD) – ведущая российская компания, основанная в 2004 году как разработчик и производитель IP-камер. За годы работы «Бeвард» сумел применить и адаптировать в России весь накопленный мировой опыт в области IP-решений и максимально снизить стоимость таких решений. В настоящее время BEWARD представляет собой группу компаний, объединенных единым замыслом разработки и внедрения собственных профессиональных решений обеспечения безопасности на объектах любой сложности. В структуру группы входят компании:
- НПП «Бeвард» – разработчик и производитель оборудования для систем видеонаблюдения. На сегодняшний день компания завоевала репутацию надежного партнера по поставкам оборудования систем видеонаблюдения среди монтажных организаций и торгующих фирм.
- ООО «Бевард Инжиниринг» – системный интегратор в области комплексных решений систем видеонаблюдения и других систем безопасности. Накопленный опыт позволяет создавать решения и программно-аппаратные комплексы, максимально удовлетворяющие современным требованиям безопасности на уровне город/предприятие.
- ООО «КамДрайв» – облачный сервис видеонаблюдения через Интернет, ориентированный на домашних пользователей, малый и средний бизнес. Это профессиональное решение, не требующее установки программного обеспечения и дополнительных затрат на поддержку и обслуживание.
Аноним
26/07/2012
Плюсы в работе
Отрицательные стороны
Аноним
01/08/2012
Добрый день, Уважаемый %удалено%. График мой анализу прекрасно поддается и встречу мы с вами назначили и приняли вас вовремя. Ни на один вопрос ответить вы не захотели. Телефоны рекомендателей вы дать отказались (а процедура это стандартная). И тот факт, что вы их дать отказались - очень о многом говорит. И то, как вы отзывались о своих прошлых работодателях, (совершенно не стесняясь в выражениях) и то, что вы не помните свои прошлые места работы (о чем вы открыто заявили на собеседовании), тоже прекрасно характеризует вас. Цифра оклада в 20 000 рублей на собеседовании озвучена не была, мотивация в Компании совершенно другая – и ее я вам не рассказывала, т.к. мы успели попрощаться до этого. Собирать таким образом информацию для того чтобы привлечь клиентов – это полный абсурд. И сама стилистика вашего отзыва тоже дает много информации о вас, как о человеке «сведущем в делах жесткого бизнеса». Как и на собеседовании: «Желаю вам всего доброго, %удалено%. И удачи вам в поисках работы»
Дмитрий
30/08/2012
У меня все было с точностью наоборот.Дозвонился с первого звонка и договорился сразу.На следующий день пришел на собеседование.Наталья все обстоятельно объяснила.Странностей в заполнении анкеты не вижу.Телефон прошлых работодателей не является тайной,скажу больше,эти люди платят еще за рекламу и указывают свой телефон.Вопросы задавались вполне обычные,все логично.Ну а то что окончательное решение принимает не менеджер по персоналу это тоже вполне нормально,не ей же потом с претендентом работать. Вобщем жду звонка от компании.Ну а не позвонят будем искать дальше.
Аноним
11/04/2013
Заработная плата 20 тыс., повышения не дождёшься, часть зарплаты в конверте, %удалено% хотелось бы посмотреть как вы будете жить на такую зарплату.
пип
07/06/2013
оправдываются - значит есть правда в отзыве
Аноним
13/08/2013
Добрый день. Во-первых, оправданий в отзыве не было, было прояснение ситуации. Во-вторых, уровень заработных плат соответствует рынку. Естественно, что у грузчиков и курьеров заработные платы ниже, чем у руководителей. В компании периодически происходит повышение уровня дохода сотрудников в связи с ежегодной индексацией, а также с перемещением на новые должности.
Александр
19/08/2013
Такое ощущение, что отзыв писал человек в не трезвом рассудке
Андрей
18/05/2014
Почему зарплата серая??? если такая классная контора? По моему это самый главный довод не доверия руководству данной компании. Маленькая зарплата + серая = это уже информация к размышлению.
Ужасная контора
22/05/2014
Маленькая зарплата, серая зарплата, месторасположение офиса у черта на куличиках, неадекватные требования за такую з/п, сбор персональных данных уже на этапе знакомства, непрофессиональные хамоватые сотрудники типа %удалено% - уже этого достаточно, чтобы послать этот Бевард к %удалено% матери!
Петриковская Наталья
20/08/2014
Ваш стиль общения говорит о вашем хамстве, но никак ни о сотрудниках этой компании. Я думаю, на этом основании выводы можно сделать адекватные. Не стоит расценивать отказ в приеме на работу как хамство. Анонимность Вашей записи также говорит о многом.
Написать ответ