Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Ассоциация репетиторов

Ассоциация репетиторов

Цель нашей работы – подобрать самого лучшего репетитора для Вас или Вашего ребёнка. Мы найдём Вам репетитора в зависимости от поставленных целей: улучшить успеваемость в школе или институте, подготовиться к поступлению в вуз, изучить иностранный язык и др.

Ученикам и их родителям мы предлагаем ознакомиться с анкетами репетиторов. Среди них Вы найдёте всех: от студентов, аспирантов и частных преподавателей до доцентов и профессоров, от школьных учителей до преподавателей ведущих вузов Москвы и Санкт-Петербурга. Оформить заявку на репетитора можно по этому адресу. Все услуги по подбору репетитора являются бесплатными.

Преподавателям мы предлагаем вступить в Ассоциацию репетиторов, а также разместить свою анкету на нашем портале. Для этого необходимо пройти регистрацию. Регистрация репетиторов является бесплатной.

Рейтинг компании:
Телефоны:
8 (495) 543-88-85
8 (812) 645-88-85
8 (800) 200-99-33
Сайт: www.repetit.ru
Елена
29/12/2011
Плюсы в работе
Вежливые менеджеры звонят исключительно в приемлемое время с 10 до 19, на оплату заказа дается неделя. Удобная система градации оплаты, если с учеником занятия не стали постоянными, то на сайт перечисляется не вся стоимость первого занятия, а 25%.
Отрицательные стороны
Большинство учеников хотят дешево и качественно, но это не вина компании.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Написать ответ