Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Похожие компании
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
H&M
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5

Отзыв сотрудника о работодателе Kari

ООО Кари
Рейтинг компании:
1 2 3 4 5
Телефоны:
8 (800) 200-10-63
Email: info@kari.com
Сайт: kari.com
********
01/06/2014
Плюсы в работе
Если руководитель толковый то хорошо. Приемлемые цены и скидки
Отрицательные стороны
Как говориться рыба гниет с голвы. Директор склада в Приморье ворует деньги те которые положены на развозку сотрудников вместо этого такси. Хотя говорили что компания дает хорошие условия. А те кто пытаеться отстаять права и задает обоснованые вопросы их увольнять. При комиссии либо все хорошо либо найду другого сотрудника а все от того что друзья с Иркутским руководителем. Вот и получаеться люди стараються работают на благо фирмы а премии за хорошую игру в одноклассниках себе в карман. Хотя говорили что за работу хорошую получаеться директору склада в карман хотя отправки со склада даються так что сам разберусь а в итоге непонять как и куда отправлено. Коллектива нет и заниматься данным вопросом ненадо,как обычно по возможности денег сделать на своей должности вас уволим если несогласны либо всем молчать. Вот так и уходят нормальные кадры а друзья воруя деньги остаються....т.е все сводиться к одному ответу уволю либо пиши заевление у Кузьминых А.Ю молодец. Хотелось бы посмотреть как бы он рулил на складе сидя в одноклассниках уезжая по пол дня небыло бы так напряженно с работой в приморье. А так работать можно и сверхурочно как это было зимой когда это все поощерялось а не в карман директора ложилось только. Может руководство прочитает это. Надо с головой ставить руководителя как Паков Сергей а не такого который за счет только работников делает имя работе, а самому всеравно лишь бы карман набить а на работников всеравно истинные бывшие военные.
Коллектив 1 2 3 4 5
Руководство 1 2 3 4 5
Условия труда 1 2 3 4 5
Соц.пакет 1 2 3 4 5
Карьерный рост 1 2 3 4 5
Иннокентий
03/06/2014
Верю на 100% это очень даже практикуется все друзья и рука руку моет.
####$
05/06/2014
Самое неприятное что таких оставляют и они дальше продолжают наживаться а тех кто хочет работать и может за правду увольняют быстренько. И никаких сдвигов. И решения вопросов.
Написать ответ