Плюсы в работе
- Адекватные начальники отделов.
- Очень много работы, объекты разной сложности, соответственно, получение большого опыта в сфере оценки.
- ЗП по мимо оклада, есть премиальная часть. её реально получать, но нужно действительно работать.