Мэйджор Авто

Люди,это пиз...ц!

Никто,никогда,ни подходите даже к отделу персонала в этом макдоналдсе!

Начнём стого что туда берут всех с любыми навыками.

В отделе персонала всегда чел 30 заполняют анкеты (огромная текучка).

первый месяц тратится на тренинги по продажам.Далее ты выходишь на работу (оформляешься по левому трудовому договору,з/п получаешь на кривой Литовский банк).над тобой начальствует руководитель отдела продаж и территориальный менеджер (люди,которых ебут штрафами и матом каждый день,и которые такие-же заложники системы как и ты).

Там тебе предстоит пережить всё скотство,прослушки звонков,штрафные санкции,круглосуточный напряг и прессинг со стороны руководства,косые взгляды охраны "во сколько ты приехал,на чём ты приехал и что у тебя в карманах".Эта система построена на принципе "чем моложе и неопытнее сотрудник - тем больше он роботизирован и тем больше он будет пахать и тем больше он будет приносить прибыли.А главное молодой сотрудник не начнёт голоса подавать,когда эта машина начнёт заёбывать"

А когда молодой сотрудник прирабатывается и становится опытным,он уже не такой работящий,и к нему идет пристальное внимание от сл.безопасности и руководства.Его ебут круглосуточно,и в итоге он оттуда уходит,имея огромный но горький опыт за плечами!

Зато потом,года через 2 работы,ты рассказываешь все эти ужасы на новом месте работы,а на тебя смотрят ошалевшими глазами новые коллеги,которые в ах..е от всего что слышат,потому что они начали и продолжают карьеру не в мейджоре,а в другой "нормальной" компании.

И валерьянку не пьют,и синяков под глазами нет,и звонки никто не прослушивает,и охрана наружку не ведёт,и жизнь продолжается,а не то болото,в котором щас "мажорцы" варятся...

Послушайте совета - даже не обращайтесь туда,и жизнь будет легче в разы!

И самое главное:

-Уважения сверху никакого

-Круглосуточный напряг (независимо от должности...ебут всех руководителей,дабы они еб...ли младший состав)

-Корпоративной темы нкакой кроме футбола и фитнеса

-Возможность быть уволенным одним днём максимальная (а если из-за твоего косяка может пострадать хоть как-то репутация хоть какого-то руководителя - считай ты уже уволен)

Гарантирую,опираясь на свой опыт...мест с такой з/п как там,в разы спокойнее дохрена!!!

не ведитесь на эту срань как Мейджор

Удачи