IP de Vision Group, архитектурно-дизайнерская компания

Постоянные переработки, неоплачиваемые в полном размере. Невыполнение сроков работ, это касается и работников, потому что когда недовольные клиенты сначала начинают звонить, а потом приходить в офис, то Некипелов с ним не разговаривает. Это вменяется в обязанности работникам, и весь негатив выливается на наши головы, хотя нашей вины зачастую нет, потому что между временем, когда он берется за проект и когда он разродится заданиями по проекту- иногда проходит до месяца. Ну некогда ему такой ерундой заниматься, а ты потом должен в авральном режиме сделать все

Но с другой стороны, если г-ну Некипелову нужно было что то срочное сделать, то эта немногочисленность сидела в офисе до победного конца. Зачастую за дополнительную работу забывали доплатить, аргументируя тем, что это входит в наши обязанности и мы вообще должны быть благодарны уже за то, что можем работать в такой компании. Это конечно, хорошо, но семье достаточно сложно было объяснить почему сутками пропадаешь на работе, а зарплата та же. С перспективами тоже все достаточно сложно, компания действительно небольшая.