Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Имикор

IMICOR GROUP,IMICOR INTERNATIONAL BUSINESS CLUB
Поиск топ-персонала,оценка персонала,коучинг, консультирование,
Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (499) 317- 10 - 66
Сайт: www.imicor.ru
Очнувшись
26/09/2013
Плюсы в работе
Много нового узнаете о себе и о том, какими бывают люди
Отрицательные стороны
Бывает, что смотришь в книгу и видишь фигу. В буклете Международного делового клуба ИМИКОР представлены кредо руководства компаний.

И Павел Беленко, председатель совета директоров ГК ИМИКОР сказал сделующее: "Бизнес может быть законным или незаконным, моральным или аморальным, он не может быть только убыточным".



Вот так вот, товарищи. А то, что самые доходные бизнесы, существующие на планете ( торговля наркотиками, органами, женщинами, оружием и так далее) глубоко аморальны, Беленко разумеется не знает...Нет, вроде бы понятно, что хотел донести до потенциальных клиентов уважаемый Павел Валенитнович ( "Я не буду вас судить, делайте, что хотите, зарабатывайте как хотите"). Но получилось то, что получилось.



Вступая в деловые отношения с Беленко и его супругой Карелиной вы вступаете в отношения с принципиально аморальными людьми.



Будьте бдительны



Не жалуйтесь



Внимательно читайте то, что подписываете.


Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
работала там...
10/10/2013
очень хороший отзыв.
Дмитрий
11/12/2013
Не стесняются бессмысленно давить на слабые места клиентов "по карьере".
Написать ответ