Отзыв сотрудника о работодателе финансовое бизнес администрирование

Колхоз дело добровольное, кто хочет, тот работает. В любой компании не будут терпеть воров, лгунов и лентяев. "Ноги" обычно делают сотрудники из этих категорий. Но ценными "кадрами" дорожит любая компания, вероятно Вы не представляли ценности. На собеседованиях происходит процесс "купли-продажи", соискатель пытается себя выгодно продать, компания - выгодно купить. Надо внимательно слушать, что Вам говорят на собеседовании. Директор разговаривает на повышенных тонах? Все мы относимся к разным психотипам людей. Кому то надо объяснять на повышенных тонах, другим спокойным голосом, третьим хватает взгляда с укоризной. Опаздывать и прогуливать-плохо. Работодатель не будет оплачивать время Вашего отсутствия на рабочем месте без уважительной причины. То штрафуют, то премируют...-определитесь. Задержки выплат бывают разные, иногда по несколько месяцев. В Вашем случае как? Где отмечать праздники, личное дело каждого.

P.S. Отзыв о компании не несет смысловую нагрузку. Все голословно, лишь бы вылить грязи, вероятно не совсем правдиво.