Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Dr. Loder

Dr.Loder, Open Fitness, Опен фитнес, Доктор Лодер, ООО СТ-Фитнес
Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (495) 637-40-76,
Email: info@loder.ru
Сайт: loder.ru
Татьяна ....
13/09/2014
Плюсы в работе
Я не определила для себя
Отрицательные стороны
Хорошо в предыдущем отзыве написали про Павлова, правда грубо, но хорошо. Сколько можно терпеть ежеминутное хамство, угрозы и унижение! Скольким людям он искалечил жизнь и нервную систему!
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Егор
17/09/2014
Да ему то его поведение давно уже аукнулось:

- было спалено несколько машин

-несколько раз караулили для серьезного разговора а он как облезлая шавка сидел до утра и ждал пока у людей закончиться терпение и они разойдутся

- сколько раз лежал в больнице с абстинентным наркотическим синдромом

и наконец его мамашу такую же неуравновешенную и сумасшедшую тетку уже несколько раз забирали с инсультом в больницу

Думаю что своей смертью этот тип не умрет
Ого
21/09/2014
Егор, отличный отзыв. Про спаленный джип в том году знают в Лодере. А вот про остальные машины расскажите, а то такая текучка персонала, что информация отсутствует. Кто караулил Павлова для разговора? Видимо когда девчонок в клубе искалечили ? Или когда г-н Павлов над очередным клиентом решил поглумиться и за деньги же клиента испортить ему нервную систему? Любимая фишка Павлова - просто не пускать в клуб, типо в суд не пойдет, а он свое внутренне неудовлетворенное эго потешит.расскажите- интересно же. За последний год Павловская мамаша раза четыре в больнице лежала. Может она и не уравновешенная, но тетку жалко- такой урод и ее сын. Она для него готова все делать, а он ее откровенно унижает и хамит при людях. Послать бы ей все, а они бедная лямку тянет, сыну помогает из последних сил. А как внешне то похожи! Фигуры - сын копия мамаши. Жаль только сын маму не уважает совсем. Про наркоманию Павлова расскажите по подробнее, интересно будет всем.
Егор
03/10/2014
Тачки ему и палили и царапали и резину резали и стекла били и причем не один раз (врагов у Павлова очень много, людей он перекидал немало как работников так и партнеров с клиентами), поэтому он сейчас свою беленькую Х6-ую М класса прямо возле будки охранника и ставит от греха подальше и из тачки до офиса и клубов ходит постоянно со здоровенной гарилой, старшим охраны бывшим и закоренелым воякой. Караулили много раз, один раз знаю кто-то из работников со своими друзьями хотел с Павловым поговорить, тот его на бабки немалые кинул, вроде парняге за пол года не заплатили а второй раз парень одной девочки из отдела продаж которой за пару месяцев денег не дали. Схема довольно таки простая, зарплаты две, одна официальная пару тысяч и основная в конверте, основную платят с двухмесячной задержкой до поры до времени пока она не вырастет до серьезных сумм. Потом платить перестают и когда набежит круглая сумма до нескольких сотен тысяч человека просто вышвыривают из клуба и сделать он ничего не может так как везде все повязано (у Павлова в правительстве есть большие высоко сидящие друзья) и на него работают сильные юристы которые мастерски составляют рабочие контракты и грамотно ведут рабочую документацию.

По поводу мамаши нечего ее жалеть, яблоко от яблони как говориться, такая же жесткая мадам как и ее сын, то-же кинула народа не мало и долго не разговаривает, если что, посылает нахуй и все. Ну а какая мать не любит своего сына пускай и полного мудака. Ну а кричит он на нее только на выходах и она уже к этому привыкла.

Про наркоманию могу сказать одно, весь этот бред про исколотые вены да-же читать не хочеться, у Павлова кокаиновая зависимость, по слухам в день у него уходит от 1 до 5 грамм, и именно на кокаиновых абстиненциях он и устраивает большинство своих рабочих спектаклей с разбором полетов и ревом срывающимся подсевшим и фонящим голосом.

Бог им всем судья!
Ого
04/10/2014
Да, при анализе- факты совпадают. Все как будто в 90-e шальные годы происходит. Наркомания это страшная и неизлечимая болезнь, наркоман может и искалечить и убить человека в период агрессии после приема наркотических средств. А агрессии наблюдается с избытком, да и ролик выложили в интернете шокирующий. Хочется пожелать настоящим владельцам клубов принять правильное решение в отношении странного руководства в лице неуравновешенной личности.
Никита
15/10/2014
Согласен со всеми отзывами тут. Жаль и тех кто ходит заниматься туда и тех, кто там работать пытается. Люди отдают херову тьму бабла 50-70 тыщ за год и получают "качественный" сервис обслуживания со стороны хамоватых манагеров, которые до того как человек приобретет карточку вылизывают жопень, а после покупки все, что то не нравится валите из нашего клуба. Вся эта пафосность клуба только оболочка, даже кондей сделать нормально не в состоянии, 1-2 человека в зале летом и можно сдохнуть уже. Но это мелочи. Тренеры не квалифицированные, персонал блядский, особенно бабы, могут бухать друг с другом, потом загрызть на следующий день, "женская дружба".Зарплату там точно не дождаться, оклад 10к, остальное частями выплачивают, но таких мало счастливчиков. Короче, кто хочет туда идти менеджером, 100 раз подумайте, надо ли это вам, потом заебетесь деньги получать свои же кровные. Там каждая колхозница в должности руководителя мнит себя пиздец пупом земли, хотя на деле и гроша не стоят, поэтому там много одиноких озлобленных телок. Всем удачи и думайте головой прежде чем идти туда.
Виталий М - работал больше года #
27/10/2014
ну такую пургу, уроды порят!!!! (НикитЫ 15.10.14 15:28 / ЕХорЫ 03.10.14 01:56) - конечно это обиженные неудачники! Я Вас уверяю что мега-большинство в глаза этого Павлова даже и не видели!!!

здесь вот пишет некто ((Тренеры не квалифицированные, персонал блядский, особенно бабы, могут бухать друг с другом, потом загрызть на следующий день, "женская дружба")) В этот Лодер без диплома, спортивных заслуг, прошлых или настоящих, тебя просто не возьмут! Твои " гармоно -белково-протеиновые" мускулы там совершенно не интересны, уверяю! Ты должен действительно что то знать, да в конечном итоге не быть глупым (ну это же очевидно) По поводу текучки ### да она есть! Судя по описанию под именем Никита 15.10.14 15:28 это видимо как раз был "ценный" работник с отдела продаж. Коих там действительно было, перо было, десятки! Крутить задницей касаемо баб, и гарцевать нарциссом мальчиков мужского пола , чтоб говорили "спасибо что пришел(а)" это точно там не прокатит. Надо работать, и делать то что с тебя требуют ( увы может не всегда именно свою работу) но бывает и так! Но хочу заметить там не мало людей кто работает давно, и работает на совесть. Жопализство я от них не видел. Cаня Куренков, пришел обычным айти задротом, сейчас начальник айти отдела! Ксения Кочурова, Ледкова Катюха, сколько нервов и пота потратила на рецепции (сейчас в отдел. по раб. с клиентами) Андрюха Мишин пришел обычным менеджером по продажам (сейчас ведущий специалист в отделе.Красивый открытый человек) ... там много нормальных примеров.. та же Ленок, так же с продаж. Человек тоже не первый год, и она молодец! Новоселова Аня, наконец.. и продажи, и отдел по работе с клиентами.., пожалуйста менеджер клуба!!! Надо просто работать, и меньше пиздеть не по делу! Зарплата вовремя (аванс 25-го (день в день) 10-12 остальное и полностью. Твои там деньги на хрен не кому не нужны, заработал ты получишь. А про Павлова действительно зря так некоторые.. Я к примеру увы курящий человек, в клубах сети так же немало курящих сотрудников. Огромное кол-во фирм и фирмочек где к курящим очень негативное отношение, вплоть до не приятия на работу. Сам Павлов не курит и не пьет вообще и абсолютно! Но в компании по отношению к курящим нет каких либо веских, резких, и громких санкций! (есть не гласные места , где друг-друга "не кто не кого не должен видеть")) А это ведущий фитнес клуб Москвы. Уж кто- кто а на это он мог бы не закрывать глаза. Я считаю это уже не плохо для такого плохого Павлова. Пишут дешевка и китай отделочный материал в клубе... однозначно это не так! Там сотни миллионов вбухано и это видно. Все на заказ и только эксклюзивно. Вы зайдите придурки посмотрите один только бар на белорусской!, дерево и только ценных пород. Враги не враги у этого Павлова ,, да Господи у кого их нет??! И от куда мы все это вообще можем знать. Про паленую машину в том числе.. Машину он ставит там где ставил всегда, не какого лысого и страшного ЗДОРОВЕННОГО нач. охраны у него НЕТ! Он сам 2 метра роста и в отличной физической форме + действующий игрок в своей команде! Но все это пол беды, а почему не кто не напишет и вероятных плясах в этих клубах. Бесплатное посещение любого из клубов. Если ты не фанат железа, то сауны, русские бани, хамам, бассейн все к твоим услугам. Любые групповые и танцевальные в избытке!!! Через пол года отработки могут ходить в клуб и члены твоей семьи.. Разве это плохо?? ( прими к сведению когда годовой абонемент стоит от 70 до 200 т) И понятное дело, всю эту империю надо держать и главное содержать. И если кто нарывался на этого "страшного Павлова" когда он не в духе это действительно стремно. Но это надо понимать и принимать как бы это по дурацки не звучало. Мы кричим ЖКХ дорого платим, квартира деньги все хавает, за наши то совковые метры. А содержать подобное.. Cвет, компьютеры, тв, подогревы, "разогревы" это все работает 24 часа в сутки!!! Там счета на миллионы ведь.. И конечно он будет рвать и метать когда видит что человек тупо приходит потусить на работе или просто лодырь(( Это его родное детище в которое он вечно вбухивает огромные массы денег и нервов..(( вобщем можно и его понять .. Нормальная фирма, крутые условия, интересные люди с мира спорта (причем "всегда новые" и известные) Я лично могу советовать так как знаю с внутри это Доктор-Лодер. Единственное к чему будь готов сразу, и всегда. Не жди толпы страждущих к тебе в очередь на персооналку! Здоровая конкуренция, "сплошником умный народ", который сам знает как "накачаться". Не верь тому что ты видишь в зеркале, этим можно удивить только школьников! Учись коммуникабельности, открытости, и умения находить общий язык с людьми. Здесь и персооналка будет, и много друзей среди клиентов клуба## Если в продажи, не звездись , не нарцисся, а слушай и выполняй что будут советовать бывалые. Люди "в образе" не было еще интересны не где, и не кому все просто.
Алена
03/11/2014
Виталий, ты походу наркоман со стажем. Это опиум или легкая травка?
Ого
09/11/2014
Виталий, Вы проповедуете мазохизм , как смысл жизни? А как на счет доброжелательности, отзывчивости и не причинить вред ? Разве эти качества не нужны клиентам премиум клуба и Вашим коллегам? А так же надо быть культурным человеком, Вы в премиум клубе работаете, а выражаетесь на очень плохом русском языке. СТЫДНО!!!!! В целом , Через неделю, как приходишь на работу , понимаешь обстановку:

1.Про фитнес для семьи- возможные часы:) специально не уточняете? Ваша семья не работает и ходит в клуб во вне востребованные клиентами часы с10-12 утром , специальная - не рациональная приманка или как Вас понимать. ?

2. Стремительный карьерный рост Ани , лет в 25 или около того до управляющей клубом. Только вот вопрос- В Какой другой клуб Приглашают такого высоко квалифицированного управляющего клуба Аню , вероятно за плечами с огромным опытом управленческой работы? Очередь ее пригласить на альтернативную работу стоит или как то по другому ? Вот вам и ответ на некоторые исключения. В других местах - другие требования к квалификации управленцев, там работу требуют и эффективность, а не безмолвное слепое подчинение.

3. Счета на оплату- ....как организуешь процесс- столько и заплатишь. Жадный платит дважды, народная мудрость. Есть такие понятия- унификация..... Не плохо бы внедрить.... Да вот кто способен?

4. Про мебель, ну уж если позиционирушь клуб, как премиум класс, то зачем показухой заниматься- ресепшен и бар : хорошая итальянская мебель, а везде в других местах почему нет такой мебели и занавесок и картин??? уровень общественный туалет в торговом центре или даже проще. По хорошему, с юридической точки зрения, Это должно расцениваться , как обман клиента, что бы денег с него побольше взять при первом осмотре. Разумеется ресепшен и бар бросаются в глаза, только став клиентом ты уже проводишь основное время в раздевалке, залах, душе. Интерьеры там координально по стоимости отличаются. Итальянского точно ничего не найдешь: Китай до республика Белорусь в лучшем случае.

5. Про обслуживание бассейнов- отдельный разговор.....

6. А про Павлова тут столько написано, что глупо повторяться. Хорошего в нем я лично не увидела, не приятный крайне человек в общении.
Виталий М - работал больше года #
10/11/2014
Выйти всем из сумрака =)

если человек чего-то в жизни добивается -это его личная заслуга! когда в чем-то у него не получается - ВИНОВЫТЫ ВСЕ ! дядя ,школа, прошлая или настоящая работа, власть и президент, клуб dr.loder, такая уж у людей психология! все и все - кроме меня! ## off
Ответ Виталию
12/11/2014
Виталий!

Вспомните, что Гитлер написал на воротах всем известного конц. лагеря: "каждому свое". Есть ограниченные, с низкой планкой возможностей и достижений люди. По отзывам Вы принадлежите к их числу. Но это не значит, что такие же , как Вы люди вокруг. У Всех все получается и все прекрасно устроены и довольны жизнью. Но печальный опыт работы в данном клубе заставляет людей содрогнуться в воспоминаниях и предостеречь других людей от ошибки, которую они могут совершить. Как минимум люди должны понимать на какие условия в действительности они выйдут на работу и с чем столкнуться и готовы ли они с этим мириться, примут ли они такие условия или для них это будет шоком. И напоминаю- мы живем в стране с законами- компания формально соблюдает эти законы, но в действительности идут сплошные нарушения. Доказать это безусловно сложно, тк хорошо страхуются. Законы морали, порядочности, честности- отсутствуют в компании. О развитии и обучении персонала даже не упоминаю, такие слова в компании - японская грамота. Вам это нравится- ок, "каждому свое"
Написать ответ