Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Дельрус

ЗАО Дельрус

Дельрус — производственно-дистрибьюторский холдинг, поставщик технологий лечения и диагностики, комплексных технических решений и услуг по их поддержке и внедрению. Наш продуктовый ассортимент охватывает 90% потребностей рынка. Мы  также предлагаем сервисную помощь и производим товары для медицины под собственными торговыми марками, ориентируясь на мировые стандарты.

Штаб-квартиры компании находятся в Екатеринбурге и Москве, представительства работают в каждом регионе России и в странах СНГ. Вместе с партнёрами мы располагаем сетью распространения медицинских изделий, включающую 73 офиса продаж оборудования и услуг, а также технические центры.

Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (495) 380-36-01
+7 (495) 363 96 00
Сайт: www.delrus.ru
Сотрудник
23/04/2013
Плюсы в работе
Берут всех подряд.
Отрицательные стороны
Военный режим с вертухаями и стукачами. На любое действие - только письменное подтверждение. Руководство от своих слов открещивается и лжет. Самая низкая зар.плата в секторе.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Подгорбунский А.Г., директор Дельрус (СПб)
01/07/2013
Вероятно, не стоит реагировать на подобную грязь со стороны уволенного сотрудника, но сложно сдержаться... Могу представить себе кто это написал, точнее - уверен. Редко можно встретить подобных людей, а разглядеть все особенности кандидата перед его приемом удается, увы, далеко не всегда, особенно на фоне дикого кадрового голода (не только у нас в компании - по всей стране). Но лучше разглядеть и расстаться с такими сотрудниками, что и было сделано. А негодяям всегда воздастся по заслугам...
иван
27/08/2013
да причем тут сотрудник ? мы про компанию пишем. в плане зарплаты несогласен, оклады маленькие, но левака срубить можно нормально,только время нужно, тем более директор давно в облаках витает
Написать ответ