Отзыв сотрудника о работодателе Центр сертификации Мостест

Согласна с предыдущим автором отзыва по поводу прохождения собеседования. Сотрудник дал теоретический текст (4 стр) и 20-25 минут времени для усвоения инфо. Человеку, который в первый раз сталкивается с этой деятельностью ( точнее, со спецификой этой вакансии) довольно тяжело запомнить 4 страницы текста с терминологией, цифрами, кодами, аббревиатурами.

Далее распечатку с теорией забрали и выдали тест (примерно 10 вопросов). Где самым лёгким был вопрос: "Что такое ОКП" (расшифруйте ). За "лёгкие" вопросы дают 1-2 балла. Про сложные вопросы ( за которые дают 3-4 балла ) я молчу. Я не в состоянии запомнить из скольких знаков состоит код ТУ, например. Максимальное количество баллов-30.

Возможно, мой красный диплом ничего не стоит. Или я плохо воспринимаю информацию в душном, маленьком, галдящем офисе. В общем, я не справилась и с половиной заданий. Много не запомнила из прочитанного.

Но я такого и не видела в универе: текст со сложной теорией-20 мин-сдача экзамена. Мне очень хотелось бы увидеть человека, который смог ответить на все или почти все вопросы этого теста без опоры на теорию и знаний в области сертификации.



Считаю, чтобы успешно ответить на вопросы теста нужно поработать в этой сфере недельку хотя бы. Или взять текст с теорией на сутки ( изучить, вникнуть и запомнить всё) и уже потом писать тест. Либо...Быстренько законспектировать всю терминологию и цифры при прочтении, а потом списать аккуратно. Либо постараться всё фотографически запомнить!

Мой совет: перед собеседованием изучить весь сайт, выучить основные термины. Короче, готовьтесь, господа, как следует! Представьте, что это экзамен и что попадётся вам-неизвестно...

Желаю будущим соискателям удачи!

А работодателям рекомендую в резюме указать: Требуется «Специалист по сертификации», или по специальности «Метрология». Этому недаром учат 5 лет.

И как-то организовать место для собеседования ( шумно, душно, мало места для соискателей).

Всем успехов!)