Отрицательные стороны
Руководством не соблюдается трудовой договор. Нарушаются права сотрудников и законы.
Хамство со стороны руководства и, в частности, директора библиотеки - норма.
Руководство толкает сотрудников на экономические преступления: оказываются платные услуги, прибыль с которых нигде не учитывается и, соответственно, не платятся налоги. Куда уходят эти средства - большой вопрос.
При этом сотрудники получают нищенскую зарплату с перспективой - "подашь голос - вылетишь за 5 минут, не взирая на ТК".