Отзыв сотрудника о работодателе ЗАО Аком

Хочется сразу отметить завод (само производство) находится в Жигулевске. Доставка из Тольятти есть только ИТР. Имейте это ввиду при трудоустройстве. График работы два через два по двенадцать. Ночные смены присутствуют. Производство довольно современное, но вредное какой участок не возьми. Оборудование сильно изношено и в принципе не способно выпускать качественную продукцию (кто бы что не говорил). То что покупается нового из оборудования - дешевое говно. Такое ощущение, что покупают его слабокомпетентные люди. Зарплата напрямую зависит от сезонного спроса на АКБ, т.е. осенью приближается к 20-23, весной в районе 15. Рабочих за людей не считают, заставляют покупать брак за свой счёт. Премия по итогам работы за месяц (процент премии) напрямую зависит от решения руководства, т.е. бригада перевыполняет план - а в итоге получает копейки. Это очень частое явление на Акоме. Вообще всё руководство, за исключением может быть технической дирекции, люди некомпетентные в аккумуляторном производстве. Директор-управляющий завода Шаляпин не знает не азов и не понимает сути производства....и этот человек принимает все ключевые решения...без комментариев.

Качество с каждым годом падает. Это правда. Спросите у любого их старых рабочих.

Не покупайте аккумуляторы Аком, их делают плохообученные равнодушные люди с маленькой зарплатой на убитом оборудовании.

Работать туда идти не советую: наглотаетесь свинцовой пыли, надышитесь испарениями свинца и электролита .... и всё это за небольшую зарплату. Потеря здоровья того не стоит. А здоровье там реально теряют: портятся зубы, кровь. Компенсация за это - бесплатное питание в соседнем кафе. Работать рабочим можно идти только на участок изготовления пластин, там ещё более-менее.

Дискриминация трудовых прав рабочих - обычное явление. Здесь это есть, поверьте - не буду углубляться.

И последнее. Как человек отработавший там довольно долго могу сказать следующее - ни один АКБ там не собран согласно технологии и это при огромном наличии "конторских" служащих. Делайте выводы сами.