Отзыв сотрудника о работодателе Rondell

Собеседовалась на позицию секретаря. И после нескольких дней раздумий компания решила, что они будут развивать своего человека, одного из своих продавцов-консультантов. И я не в обиде, но у меня только один вопрос - где логика? Если у вас изначально были свои люди, зачем вы вообще начинали поиск и давали страждущим надежду? Ибо условия-то у них потрясающие. Просто такой вот неприятный осадок в виде прекрасной перспективы, и надо ж так обломать всё.