Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Европлан

Лизинговая компания ПАО "Европлан"
Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (800) 250-80-80
Сайт: www.europlan.ru
Аноним
12/09/2013
Плюсы в работе
Крупная известная компания. Современный офис (ВДНХ)

Обещание хорошего оклада и % с продаж. Молодой коллектив.

Подходящий график работы. Вежливое общение. Развернутая презентация о компании и вакансии.
Отрицательные стороны
Меня пригласили на собеседование в кадровое агентство, у которого есть договор с ЕП. Назначили на 10-00, я приехал вовремя и узнаю, что вообще надо было к 11-00. Думаю ладно подожду часок. Ближе к 11 стал подтягиваться народ, выяснилось, что будет групповое собеседование, но мол "вакансия не конкурсная". Всех собрали в помещении и мы еще минут 30 ждали представителя ЕП. Когда он пришел, то начал презентацию о компании, как там здорово работать итп. После нее начали индивидуальные беседы с кандидатами. Вполне обычные вопросы + задачка с цифрами на слух. Всех отпустили и сказали ждать звонка. Мне звонят на следующий день, говорят -"вы очень понравились руководителю, он готов вас взять на вакансию, нужно приехать в офис ЕП, сдать документы в службу безопасности".

Я приезжаю жду минут 30, ко мне подходит девушка, берет копии паспорта и ВБ и без комментариев со мной прощается. Через 2 дня мне звонят снова из Кадрового агентства и извиняясь сообщают о том, что данному руководителю больше не интересна данная вакансия. Я просто обалдел, то нужен человек, то не нужен. Девушка сообщает, что так как вы чрезвычайно понравились, вас рекомендуют другому руководителю и вам нужно съездить в ЕП и снова провести собеседование. Назначают его через 2 дня. Я прихожу в офис ЕП, меня собеседуют 3 человека. Все проходит хорошо. Говорят, что решение будет сегодня в 5-6 вечера. Мол звоните вам скажут. Набираю в 17-30 и мне говорят -"Мы не готовы взять вас на данную вакансию, если появится что-нибудь интересное, мы вам сообщим". Я просто в шоке, убил кучу времени на них, в итоге не готовы взять.

PS

Народ туда ходит на собеседования просто толпами! Судя по комментариям, особо никого они не берут. Мне кажется они хотят сделать обширный кадровый резерв, чтобы в нужный момент позвонить человеку и предложить работу.
Ирина
17/09/2013
Мне кажется, что вы абсолютно правы, т.к. у них очень много вакансий размещено. Или огромная текучка, или просто анализируют рынок. Поэтому еще месяц назад, почитав отзывы, решила обходить Европлан стороной
Пупсик
24/09/2013
У них просто огромные текучки, а групповые собеседования, чтобы сразу нескольких взять или никого. Я проработал там 2,5 месяца, но готов был уйти уде через неделю, не хотелось портить трудовую книжку с записью о недельном опыте((( особенно КОНТАКТ центр самое низкое подразделение, готовьтесь попрощаться с мобильниками, так как там нельзя ими пользоваться и записываться в очередь, чтобы сходить в туалет или покурить
Анна
20/12/2013
Добрый день!

Я представляю отдел по подбору персонала. Действительно, Европлан работает с рядом крупнейших агентств. Ситуацию, которую вы описали, безусловно, нужно разбирать. К сожалению, сам Европлан не может гарантировать того, что встречи организуются контрагентом в срок, возможно, наши коллеги пригласили вас заранее, понимая, что обычно кандидат задерживаются в московских пробках. А вы оказались редким ценным человеком, который приезжает вовремя. В любом случае, мне было бы важно пообщаться с вами лично, мой контакт aue@europlan.ru

Вас, действительно, могли предварительно одобрить по итогам встречи. При этом, когда мы принимаем сотрудника на работу, стараемся учитывать ваше территориальное место проживания. Скорее всего, вас рекомендовали в то подразделение, где вам было бы удобнее добираться до нашего офиса.

При этом согласна с вами, что три дня длительный срок. Скорее всего, что-то произошло на этапе согласования между графиком руководителя и координацией инфо от агентства. Приносим свои извинения.

Еще раз повторюсь, что хотела бы пообщаться с вами лично, чтобы дать обратную связь. К сожалению, не знаю Ваши ФИО.
Анита
09/01/2014
похоже, что компания работает по серым схемам и Вам повезло не вляпаться в темную историю
Анна
20/01/2014
Анита, добрый день!

Я могу вам точно сказать, что Европлан не работает по серым схемам: ни с кандидатами, ни с клиентами. Это визитная карточка, образно выражаясь!



Кандидат, который оставил отзыв, мы с Вами вышли на связь по почте. В ближайшее время Менеджер по персоналу свяжется с вами. Спасибо, что читаете ответы и отвечаете на мои письма!
Антикоррупционный комитет
29/06/2014
Анна, добрый день!

Я могу вам точно сказать, что Европлан работает только по серым схемам: и с кандидатами, и с клиентами. Это основной метод фактически!



Антикоррупционный комитет
Написать ответ