Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
5lb
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Алюминиевая Компания Виста

ООО "АК "Виста", ООО "Виднал Профиль", ООО "Виста", ООО "Алюминиевая Компания "Виста"

Группа компаний АК «ВИСТА» — крупный  производитель и поставщик архитектурных алюминиевых профилей в России, держатель популярной системы VIDNAL PROF. Собственный инжиниринговый центр и производственно-складская  база, а также многолетний опыт сотрудничества в качестве официального дилера с заводом МОСМЕК, первым предприятием в истории России в сфере производства алюминиевых  конструкций, являются гарантом отличного качества продукции АК «ВИСТА», высокого уровня обслуживания  и решения практически любых строительных задач.

Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (495) 989-45-81
+7 (495) 987-45-30
Сайт: www.akvista.ru
Сотрудник
12/07/2013
Плюсы в работе
Доброжелательный коллектив, местами дружный.
Отрицательные стороны
Зарплата серая. Чтобы выйти в обед за территорию, нужно писать служебную записку. Вообще служебные записки здесь можно научиться писать в совершенстве, поскольку писать их надо на каждый чих. Текучесть кадров по некоторым должностным позициям ужасающая ( никогда не приходите сюда работать управляющим -проработаете максимум полгода и потом еще долго нервы лечить будете). Сверхурочные оплачиваются в одинарном размере ( по регламенту). Регламентов столько О_о... Целая толстая книга ( типа Рухнамы).Всех не знает никто. Причем регламенты главнее Трудового кодекса. Замещение отсутствующего сотрудника не оплачивается или оплачивается в размере 1000-2000р. Директор считает, что если сотрудник успевает делать свою работу и замещать еще кого-то в свое рабочее время, то он не сильно загружен и доплачивать не нужно.Вообще на любого сотрудника стараются повесить как можно больше бесплатных обязанностей.

Руководство действительно странное настолько, что по компании уже год ходят упорные слухи, что ООО "Виста" хотят обанкротить и закрыть. Хотя, справедливости ради, нужно сказать, что в Виднале ситуация не такая уж плохая: текучесть кадров небольшая и руководство относится к сотрудникам по-человечески.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Сотрудник
18/09/2013
В разных отделах немного разная атмосфера, но в целом сказано точно.
Олег
23/09/2013
Регламенты нужны, особенно при такой текучке. Они помогают "болтикам" быстро находить свои "гаечки".
Написать ответ