Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
5lb
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе ладога

Рейтинг компании:
Аноним
20/03/2013
Плюсы в работе
КОЛЛЕКТИВ ПРЕЛЕСТЬ,НАЧАЛЬСТВО ОТСТОЙ,НЕ ВСЕ НО 90 ПРОЦЕНТОВ,НУ ВРОДЕ И ВСЕ ПЛЮСОВ БОЛЬШЕ НЕТ...
Отрицательные стороны
КОРМЯТ ПЛАТНО,В ОБЬЯВЛЕНИИ ПИСАЛИ 14000РУБ зарплата +%,получал не более 7 тысячь,официантов, барменов ,маркеров,даже администраторов ни во что не ставят,бегаешь как савразка один официант на весь зал в выходные,стол ушел не заплатив,ты еще и виноват останешься,с зарплаты вычтут,какие то не понятные штрафы,даже не оповещают об этом((короче не устраивайтесь туда,или бегите от туда чтоб пятки горели,и я вам говорю не стоит проверять,мол может мне нормально заплатят,такого не будет....
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Аноним
05/07/2013
Начальство устраивает беспредел( выписывает какие-то непонятные штрафы, о которых во время собеседования и втечении работы не говорилось) увольняют без выплаты з/п относятся как к рабам, с конца июня 2013 года даже собственные чаевые не дают забрать. мол все должно учитываться в бугалтерии. тотальный контроль за всеми действиями персонала со стороны руководства которое ни в коей мере не представляет как должен продвигаться ресторанный бизнес и бизнес развлекательных заведений. ни в коем случае не устраивайтесь туда на работу.
Написать ответ