Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
5lb
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Холод Экспресс

ООО «ХОЛОД ЭКСПРЕСС», Express Cool, Expressholod, Компания "ХОЛОД ЭКСПРЕСС"

Компания "ХОЛОД ЭКСПРЕСС" работает на рынке с 1999 г.

Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (812) 240-20-00
БЫвший
08/12/2014
Плюсы в работе
В компании возникли определенные трудности, вызванные дефицитом денежных средств из-за неудачного проекта – вложение инвестиций в покупку акций Агро 3 (по слухам более 350 млн рублей)... ну проект закончился крахом. Тупые агротришники, даже имея такую уйму денег, не смогли выкарабкаться из долгов, которые копили годами, и воровства, которое там процветало буйным цветом.
Отрицательные стороны
Чуть
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
бывший
09/12/2014
Можно только добавить, что это было отличное вложение денежных средств, когда у самого "Холода Экспресс" дебеторская задолженность на тот момент была совсем не маленькой, прикупить проблемную компанию, с ее долгами и проблемами.При том, что свои сотрудники сидели без зарплаты в прошлом году, по две, три недели.

Не говоря о том, что все предоплаты , поступавшие на р.с .компаний от новых заказчиков ушли в этом же направлении.

Это яркий пример бездарного менеджмента, и ничего удивительного, что все так закончилось,нет, это стоило ожидать, весь вопрос стоял в том, когда это случится.

Советникам Комм. Директора не забыть выписать премии за " грамотный "консалтинг.
Написать ответ