Отрицательные стороны
Такое ощущение, что в отдел кадров берут не компетентных людей. Был на собеседовании, вроде этот этап прошел...С нетерпением ждал результатов. Пригласили на какое-то дибильное тестирование придуманное не компанией, а шаблонное, состоящие из 400 вопросов... Такое впечатление, что иду в Кремль работать. Такой отбор чисто технический и ничего общего с будущей работой не имеет. Отдел персонала действует шаблонно и не видит конкретную личность... а ведья был бы для них подходящей кандидатурой....