Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
5lb
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Адамас

Рейтинг компании:
Аноним
19/12/2013
Плюсы в работе
Вовремя з/п.
Отрицательные стороны
Маленькая з/п. Управляющая Екатерина хитрая, себе на уме.Будет улыбаться, смеяться с тобой, а потом просто не выпишет премию и сошлется на компанию.Как будто из своего кармана деньги дает.Хочу отметить змеиный коллектив( кроме Натальи, которая недавно устроилась) .Ехидны.Считают себя королевами,только корону забыли снять.В общем ,если вас отправляют на этот магазин,лучше сразу уволиться.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Аноним
10/01/2014
Это субъективное мнение сотрудника. Осмелюсь предположить, сотрудник, желающий получать зарплату только за то,что явился на рабочее место. Компания развивается,следовательно,и подчиненные должны развиваться вместе, а последние полгода с заметна тенденция приход стажеров ленивых (не все такие!), безответственных, не желающих развиваться и быть трудолюбивыми в такой перспективной компании. Разберитесь в элементарной мотивационной программе за что оплачивается и за что удерживается! Девушка,если вам не заплатили и считаете это нарушением в законодательстве, напрашивается естественный вопрос, почему не потребовали,а может у вас "рыльце в пушку" и прекрасно понимаете,что руководитель вас оценил,как не заслуживающего к оплате. Касательно коллектива:коллектив сильный,опытный,вы просто не влились в него и теперь,осознавая свою несостоятельность,поливаете грязью.
Написать ответ