Отрицательные стороны
Постоянная задержка выплаты зарплаты, много случаев невыплаты зарплат,
нарушение своих обязательств высшим руководством перед сотрудниками, невыполнение обещаний, создание неблагоприятных условий работы (неудобные рабочие места), отсутствие четкой организационной структуры, частая смена приоритетов, много пустых обещаний.