Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Похожие компании
Рейтинг компании:
5lb
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Сеть магазинов Пятерочка

Пятёрочка
Рейтинг компании:
Телефоны:
8 (800) 555-55-05;
+7 (495) 502-97-57;
+7 (495) 502-97-67;
+7 (495) 502-97-97;
+7 (495) 786-65-31;
+7 (495) 786-65-35;
+7 (495) 502-97-58
Email: info@5ka.ru
Сайт: 5ka.ru
Администратор
12/08/2014
Плюсы в работе
Работа рядом с домом*

Зарплата вовремя.

Оформление сразу по началу обучения.

В моем случае - очень приятный коллектив, за исключением администрации.
Отрицательные стороны
Сразу поясню звездочку - из магазина, который вы выбрали (рядом с домом) вас могут перевести в любой другой магазин в городе без вашего согласия, прецеденты имеются. Обучение проводится в офисе (в моем случае это был другой город), затем стажировки (которые для меня проходили в другом городе в течение пары месяцев, пока строился мой магазин). Никто ни разу не спросил - удобно ли мне вообще каждый день ездить на автобусе в 40-градусный мороз в соседний город, дорога, разумеется, за мой счет, стажерская з/п - 12 000 минус налоги. Но я ездила и ждала чуда, ибо в маленьком городе найти работу крайне сложно.

Работала в только открывшемся магазине. В новом магазине персонала по минимуму, зарплаты - тоже. То есть первые 3 месяца (хотя, думаю, и больше могут растянуть) работать будете за пятерых, а зарплату получать практически по ставке кассира. Кстати, нехватка рук на требованиях офиса мало отразится - еще и по шее будете получать за полупустые полки, которые некому заполнять.

Покупатели совершенно неадекватные - формат "дискаунтер" дает о себе знать. Сумасшедшие пенсионерки будут сниться вам по ночам. Мотивации на выполнение плана в первые месяца никакой - чистый оклад, а вы должны бороться за таких покупателей - даже смешно.

Работа весь день на ногах, да не просто на ногах, а бегом, свободная минутка выдается разве что вечером. Что такое "обед" можно просто забыть, особенно если директор неадекват и не может забрать ваши обязанности на полчаса.

В офисе кичатся своими исключительно деловыми отношениями, на деле сватовство во всей красе. Директор (бывший зек без ВО - задумайтесь, кто будет Вами руководить) вытурил из магазина сначала второго администратора (очень компетентная девушка, бывший директор супермаркета) и поставил на ее место свою недалекую знакомую, которая даже не проходила стажировку (только обучение и сдача тестов с третьего раза), а потом также выжил и меня, чтобы освободить место для другой подружки.

Можно еще много чего рассказывать про минусы - взять хотя бы кабинет размером с туалет, неграмотный "утренний настрой" и экономия на обогреве помещений, когда все сотрудники ходят с красными мокрыми носами, но, пожалуй, хватит.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Наталья
12/08/2014
Работать за пятерых в этой конторе в порядке вещей, и не только в первые месяцы после открытия.
....
28/08/2014
Да уж капец не то что за пятерых за 7ых а устраиваешься обычным кассиром.обеда нет 5 минут чай попить про туалет на кассе с очередью в 10 человек я молчу.люди которые приходят в этот магазин звери купят муку за 20 р и попу им полизать еще нужно)))) короче нервы лечить и здоровье от холодильников придется долго.
Аноним
31/08/2014
Всё так. Работал ЗДМ-ом. Каждый день - сплошной форс-мажор: людей не хватает уже просто катастрофически, и обязанности распределены на оставшихся. В этом основная проблема: не знаешь - бежать принимать товар, делать заказы или сидеть на кассе.



А о кабинете размером с туалет теперь можно только мечтать. Раньше на директора, зама и товароведа приходилось 4 квадратных метра с двумя стульями и компьютерами, а теперь директор сидит в зале на кассе и пытается делать заказы, отбиваясь от назойливых старушек, которым нужно именно на этой кассе пробить товар - за другими кассами не такие красивые кассиры сидят, и жилеток белых у них нет.
Евгения В.
07/11/2014
> из магазина, который вы выбрали (рядом с домом) вас могут перевести в любой другой магазин в городе без вашего согласия.

Ну, как без согласия, в порядке ультиматума - либо идешь в другой магазин и вычитаешь из своей скудной з/п еще и деньги на дорогу, либо пиши заявление. Как, впрочем, и все "санитарные дни", субботники и прочие переработки - либо пашешь задаром, либо до свидания. Я недолго терпела эти бесплатные мероприятия, благо, с голода не погибала, а вот многие девочки так и мучаются там.
Написать ответ