Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
5lb
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Пивоваренная компания Балтика

ОАО"Пивоваренная компания Балтика"
Рейтинг компании:
Телефоны:
8 (800) 333-33-03
Сайт: www.baltika.ru
Вербицкий Анатолий
11/03/2012
Плюсы в работе
- хороший соц пакет, служебный автомобиль

стабильная высокая з.п., хорошие мотивационные программы , внуприобретение полезного и "котирующегося" на рынке труда опыта работы. Прекрастное обучение, но к сожелению это все БЫЛО!!!!!
Отрицательные стороны
А сейчас полный хаос и бордак!!!!!!!!!!!

Давайте вспомним коллектив команды Всеволода Игоревича Аникина. 2007-2008 и Кирила Аверина 2008-2009 Прекрасные результаты, дружный коллектив, сильные управленцы, уважение торгового персонала, перспективы корьерного роста, ...... экономия бюджета.......... лучшая площадка в центральном регионе по всем показателям!

И что же произошло!!!!!!!!!!!!!!!!

Приход новой метлы из региона, неграмотной и бездарной!!!!!

Перестали ценить сотрудников зато научились раскидываться кадрами, перестали даже задавать вопросы причины увольнения........ Ушел ну и славненько!!!! На руководящие должности по блату и по знакомству, а не по личным достижениям, и стремлениям....

Перед увольнением по собственному задавал вопрос в разные отделы "зачем растить специалистов высокого уровня и так раскидываться ими" никто ответа так и не дал!!!!!

А от сюда и большие бездарные бюджеты не оправдывающие себя,,,,,,,,,,,, Платили за просто так!!!!!!!!!!!

И что же осталось от той великолепной команды............!!!!!!!!!!!!!!!!

Да ничего и никого. Недавно последнего супервайзера стоющего уволили Дмитрия Мотрука Хотя команда достигала колосальных результатов и ведь ни для кого это не секрет!!!!!!!!!!

Господа Выше стоящие руководители куда же Вы смотрите компания загибается!!!!!!!! Нужно срочно менять Московское руководство!!!!!!!!!!!!


Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
клинское
13/09/2012
у нас в Инбеве всё тоже самое, прям как под копирку
Александр г.Самара
01/12/2012
Добрый день! Ездил в командировку из Самары в Тулу! Так в Туле очень дружный коллектив,очень достойная зарплата в розливе!!! Ну это конечно зависит от начальника подразделения.Так там когда цех розлива стоял и завод не мог обеспечить работой сотрудников им платили 2/3 от оклада как и положено,а на Самарском филиале заставляют по сей день писать административные за свой счет чтоб не платить.Только не пойму и почему так, ведь одна компания.Наверное экономят фонд заработной платы,и за счет чего и получаю премии,а мы ничего.Где же справедливость,вот туда бы проверку направить.Хотя я уже уволился ну мои бывшие коллеги до сих пор жалуются на это.
Написать ответ