Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
CNS
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Олли ИТ

ЗАО «ОЛЛИ ИТ»

Компания «ОЛЛИ ИТ» работает на рынке информационных технологий с 1992 г. За это время был реализован целый ряд крупных проектов, включающих в себя как поставку оборудования и программного обеспечения, так и разработку и внедрение программно-аппаратных комплексов

Мы существуем и развиваемся для того, чтобы помогать современным российским компаниям и государственным структурам увеличивать производительность и эффективность своей деятельности, путем применения и развития современных информационных технологий.

Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (812) 703-30-60
Email: zakaz@olly.ru
Сайт: www.olly.ru
мимо проходила
25/04/2014
Плюсы в работе
Льготные обеды, приближенность к метро, неплохой офис
Отрицательные стороны
Проработала в этой компании меньше всего (по сравнению с другими местами работы), была вынуждена уйти из-за неадекватного руководства и гнилой атмосферы: финансовый директор абсолютно безграмотная женщина, что дополняется психической неуравновешенностью. Я была свидетелем (а иногда и невольным участником) многочисленных истерик и выяснений отношений прямо на рабочем месте в рабочее время. Причем претензии носили исключительно НЕрабочий характер, а личный. У некоторых давно работающих сотрудниц- звездная болезнь - всем своим видом показывают, что они - элита. Зато в бухгалтерии полный бардак - где что лежит, как проводится, не понятно. За самую безобидную ошибку отчитывают и выворачивают все так, как будто ты вообще ничего о бухгалтерском деле не знаешь. Руководство не может дать ответов почти ни на один вопрос по работе.

Суточные сотрудникам нужно зубами выгрызать, за опоздания штрафы, больничные минимизированы. И самое главное, что директору на все это абсолютно наплевать!Народ валит толпами из компании, а он ничего не предпринимает! Очень рада, что уволилась оттуда - нервы нужно беречь!
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Гость
13/05/2014
Да, я тоже недолго трудилась в этом чудном коллективе. Но замечу, что финансовый директор всегда была очень милой и приятной женщиной. Наталья-главбух, конечно, бывала и грубой иной раз, и все же я помню ее весьма адекватной сотрудницей. А вот зведеньки низшего звена в бухгалтерии это да, что не должность то звезда. Особенно Оксаночка с постоянным недоибитом, у меня были мысли вибратор ей подарить, дабы свои нервы уберечь. Да и вторая там была звездень, королева всея ОЛЛи. Ощущения гадюшника, ежедневная травля, уффф. З/п не задерживали, но нервы действительно дороже.
Гость
23/06/2014
Полная ерунда.

Финансовый директор - высококвалифицированный специалист, очень терпеливо ведет себя во всех ситуациях.

Ничего не перепутали? Или специально решили травлю организовать?
Гость
23/06/2014
Конечно, только этим и занимаемся, травля и п..ж) Есть такая поговорка, что рыба гниет с головы. Вот и получается спокойное руководство - гнилой коллектив.
мимо проходила
24/06/2014
Гость, я написала так, как было со мной. Возможно, что с Вами она себя ведет по-другому. Тем не менее, каким бы ни был сотрудник, грамотный руководитель не должен себе позволять подобных вещей. Если Вы из бухгалтерии, можете убедиться через программу 1С, сколько сотрудников из этого отдела уволилось за последние пару лет, не проработав и года.
Написать ответ