Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
CNS
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе iTrade

ЗАО "Ай Трейд"
Компания iTrade — успешный системный интегратор, выполняющий проекты по разработке и внедрению IT-систем различного уровня. Спектр предлагаемых решений — от автоматизации офиса до построения интегрированных корпоративных информационных систем.
Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (495) 725-55-44
Jonny
27/05/2015
Плюсы в работе
Более менее нормальное человеческое отношение к людям - вроде бы всё. Для любителей пиццы есть несомненный плюс - на дни рождения её навалом разной.
Отрицательные стороны
1. Белой как это обычно в России % 30 - не более.

2. если не отгулял отпуск и собрался увольнять, то расчёт отпускных идёт только по белой части - серую фиг дадут. При увольнении просили остаться, предлагали даже з/п повысить, однако сумму добавки даже не оговаривали.

3. РП работает странно - у него всё в самый последний момент, буквально за 5 мин до конца рабдня вываливает срочную работу, которую нужно сделать до утра завтра.

4. Этот пункт не за себя, а за того парня: одному из рядовыхз сотрудников подняли з/п, но парень об этом даже не знал в течении 2 месяцев, пока руководитель проекта не попросил разобраться в данной ситуации директора департамента. З/п после этого додали. Однако дальше было интересней: когда этот парень собрался увольняться его уговорами продержали ещё 2 месяца на работе, чтобы он сделал ещё не начавшийся проект. В итоге проект так и не начался, а парень плюнул и ушёл.

5. За время работы так не фига и не понял, чем занимается эта контора, кроме как набора монтажников на объект, а потом их роспуска по окончании его.

6. О премиях, бонусах, двойной оплате выходных даже не мечтайте. За выходные ставка 1,5, вместо положенной по ТК ставке 2. Если хочешь взять отгул за выходной, то дают как правило 1. Два выбиваются с трудом.

7. Максимум, что оплачивают - это проезд монтажникам на общественном транспорте до объекта. Проезд на своём авто не оплачивается.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Написать ответ