Плюсы в работе
За время работы в компании смогла принять участие в подборе персонала в двух филиалах компании Intercomp(в Нижнем Новгороде и Санкт-Петербурге).
Получила экспертную оценку в подборе финансового персонала. Руководство всегда идет на встречу , несморя на то , что в компании принято следовать системе и вся работа регламентирована внутренними положениями.
Высокая корпоративная культура-например, летом все филиалы компании встречались в московском санатории. Ясно, что было потрачено огромное кол-во денег, такой отдых может позволить себе далеко не любая компания.
Поскольку я сама перфекционист-мне нравится, что в Интеркомп есть дресс код. Все сотрудники опрятно выглядят.
И тут, конечно, работают профессионалы финансовой и бухгалтерской сферы.
Если кого интересует з/п-то всё белое и без задержек.