Отзыв сотрудника о работодателе ГК Скаут

Почему уволился тогда ?? Если в компании было так все хорошо)))

Сергей, отвечу на Ваш вопрос: Глеб переехал работать и жить в Германию.

Предварительно написав положительные отзывы на всех возможных сайтах отзывов? Странно... Очень похоже на PR акцию. Нашел только два честных отзыва на всех просторах, которые отличаются от остальных ресурсов... По своим впечатлениям: фальш, которая проявляется во всем, от деклараций "ты" всем подряд и абсолютной невозможности достучаться до руководства, которое "всегда открыто" для диалога, но увы только на словах; с одной стороны "доверие" и "единомыслие", и тут же жесткий контроль время прихода и ухода с работы, декларация "инициативности и ответственности" - полная глухота к мнению исполнителей и быстрое смещение "инакомыслящих"; "командность и взаимоуважение" - по факту: человек может быть прекрасным профессионалом и ответственным исполнителем, но если он не ходит играть в "настолки" и обедать со всеми, то с высокой вероятностью его уволят. При этом пропагандируется мысль "везде плохо - у нас хорошо", дружный коллектив, который на самом деле искусственно стравливается друг с другом руководством среднего звена, и представляет собой разрозненные группки людей, которые вынуждены улыбаться друг другу... Гнетущее впечатление от офиса компании... Как написал товарищ наверху: "...то над их устранением сразу начинали работать..." - да все проблемы обсуждаются, но решать их "не принято", любое решение будет заблокировано менеджером среднего звена по любой доступной причине. Собственно эрзац... гнетущее впечатление лживой политики и неустроенности подкреплено поступками руководства, когда людей, проработавших по 3- 5 лет снимают в течении дня, без предупреждения, когда торгуются при увольнении "неудобных" (непопулярных) сотрудников за 5-10 т.р. расчета, когда ВСЕ декларации руководства не имеют никакой конкретики и расходятся с последующими поступками... Там может понравится работать человеку, который привык только выполнять распоряжения и для которого "принципы" Карнеги важнее, чем реальное положение дел. Из плюсов: платят вовремя, но пытаются найти лазейки и сэкономить копейки.