Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
CNS
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе Фабрика сайтов

Разработка сайтов, оптимизация
Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (495) 646-0196, +7 (812) 495-6554
Аноним
30/01/2015
Плюсы в работе
Приятный коллектив, адекватное начальство. Нет необоснованной ругани, криков со стороны руководства, что редкость в наше время! Ругаются только клиенты:)))но к каждой их просьбе и проблеме менеджеры подходят со всей серьезностью и ответственностью и делают максимально возможное, что в их силах(работала менеджером, знаю не понаслышке). Хорошие зарплата и система поощрений. Очень здорово, что присутствует корпоративная культура, совместный досуг, да и вообще всячески прививается коллективный дух, приветствуется инициатива! На всех этапах работы, при возникновении трудностей, готовы протянуть руку помощи!
Отрицательные стороны
Связь клиент-менеджер-исполнитель влечет за собой много недопонимания со стороны клиента по отношению к исполнителю и наоборот. Посредником все время выступает менеджер, который должен изучить все тонкости копирайтинга, продвижения в сети, программирования и др. сопутствующих услуг. Очень большой объем работы(но по работе и оплата, больше поработал-больше получил). Поэтому, идя в эту компанию, нужно ХОТЕТЬ работать и зарабатывать, нужно уметь работать в режиме многозадачности и обладать стрессоустойчивостью при работе с клиентами.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Написать ответ