Честные отзывы сотрудников о работодателях
Популярные категории
Полный каталог
Города присутствия
Похожие компании
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
CNS
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:
Рейтинг компании:

Отзыв сотрудника о работодателе АйДи - Технологии управления

Инвест Информ Проект

Ориентация на создание интегрированных информационных систем для крупных предприятий и организаций, имеющих сложную структуру производственных и хозяйственных активов, прежде всего в топливно-энергетической отрасли, машиностроении, телекоммуникациях и государственном секторе. Основные направления деятельности Компании – внедрение, сопровождение, разработка и развитие корпоративных систем управления предприятием на платформе SAP или 1С и систем электронного документооборота и управления информацией на платформе EMC Documentum или свободного программного обеспечения.

Компания обслуживает весь цикл процессов управления Заказчика — от разработки стратегии до её реализации, и весь жизненный цикл автоматизированных систем на базе продуктов компаний EMC, SAP и 1С: от предпроектного обследования, проектирования и макетирования до сопровождения промышленной эксплуатации.

Рейтинг компании:
Телефоны:
+7 (495) 646-75-58
Email: info@id-mt.ru
Сайт: id-mt.ru
Аноним
03/04/2015
Плюсы в работе
Первоклассные разработчики, инженеры. Техподдержка вообще элита, особенно их главарь Елена)).

Потенциал саморазвития в таком коллективе огромен, но при условии личного желания, т.к. корпоративной программы обучения нет.
Отрицательные стороны
Отдельные индивидуумы в должностях из-за некомпетентности и повальной лени постоянно тянут ко дну все проекты и обесценивают труд людей на местах. Их "трудами" много талантов и сильных специалистов покинули эту компанию.

Но, слава богу, этих руководителей там уже нет.



ГД больше любитель маникюра в рабочее время, чем погружаться в дела компании. А когда все сроки про...ны начинает всех поносить на чем свет стоит.



Делайте выводы.
Коллектив
Руководство
Условия труда
Соц.пакет
Карьерный рост
Написать ответ